advancing knowledge, spreading prosperity - Kresna Securities
advancing knowledge, spreading prosperity - Kresna Securities
advancing knowledge, spreading prosperity - Kresna Securities
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
<strong>Kresna</strong> <strong>Securities</strong> 2012 Annual Report<br />
Laporan Tahunan 2012 <strong>Kresna</strong> <strong>Securities</strong><br />
HUMAN CAPITAL<br />
DEVELOPMENT<br />
PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA<br />
<strong>Kresna</strong> <strong>Securities</strong> memahami arti<br />
penting sumber daya manusia untuk<br />
menjamin keberlangsungan perseroan.<br />
Dalam menghadapi dunia usaha saat ini<br />
yang semakin kompetitif dan menuntut<br />
kemampuan individu yang tinggi, kualitas<br />
sumber daya manusia semakin memegang<br />
peranan penting dalam menciptakan sebuah<br />
Perseroan yang unggul. Kebijakan yang<br />
terencana, terpadu serta berkesinambungan<br />
merupakan salah satu langkah penting untuk<br />
menjamin ketersediaan akan kebutuhan<br />
sumber daya manusia yang unggul.<br />
Fokus tahun 2012<br />
Penerapan pengembangan sumber daya<br />
manusia yang berlangsung pada tahun 2012<br />
difokuskan pada;<br />
<br />
manusia secara terpadu yang searah<br />
dengan strategi bisnis Perseroan;<br />
<br />
di pasar tenaga kerja dengan strategi<br />
yang tepat dan terfokus;<br />
reward yang sesuai<br />
dengan kondisi di industrinya serta<br />
melakukan upaya secara terpadu dan<br />
berkesinambungan dalam menilai kinerja<br />
sebuah tim maupun individu berdasarkan<br />
kinerja yang ditunjukkannya;<br />
Key Performance Indicators<br />
sebagai basis peninjauan kinerja;<br />
<br />
budaya Perseroan di semua level dalam<br />
Perseroan;<br />
<strong>Kresna</strong> <strong>Securities</strong> understands the<br />
importance of human resources to ensure<br />
company sustainability. In facing today’s<br />
increasingly competitive and demanding<br />
business world, the quality of human<br />
resources plays an important role in creating<br />
a superior company. Planned, integrated<br />
and sustainable policy is an important step<br />
to guarantee the availability of exceptional<br />
human resources.<br />
Focus on 2012<br />
The implementation of human resources<br />
development took place in 2012 focusing on;<br />
<br />
strategy in an integrated manner, in<br />
line with the business strategy of the<br />
Company;<br />
<br />
the labor, through a correct, focused<br />
strategy;<br />
<br />
accordance with the conditions of<br />
the industry and also carry out a joint<br />
and sustained effort in assessing the<br />
performance of a team or an individual,<br />
based on appraised results;<br />
<br />
as a basis for performance review;<br />
<br />
cultural values at all levels within the<br />
Company;<br />
61
Change language