Revista Digital Cultura Colaborativa - Edição Julho

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Redes Sociais na empresa: perda de atenção e produtividade são equívocos Por Cassiane Vilvert 22
Enquanto escrevia esse texto estava na empresa e parei ou fui interrompida umas seis vezes, deixando o que estava fazendo para executar outras tarefas. A cada parada e recomeço demorei cerca de dez minutos para me concentrar novamente sobre o tema inicial: perda de atenção e produtividade. Ora, que ironia! O excesso de informações e a velocidade do século 21 trazem todos os dias, além de vantagens óbvias, novos problemas contemporâneos, como o burnout corporativo (“queimar por completo”, em tradução literal), que em um sentido amplo pode significar o sentimento de falha, desgaste e exaustão frente ao trabalho, ou a transformação de uma sociedade em dataholic, com pessoas literalmente viciadas em dados, que checam os mesmos assuntos em diversos locais e não conseguem parar até dissecar vários meios e canais. A tecnologia é uma realidade irreversível. Seu avanço e a propagação rápida das informações são tão notáveis que tem chamado a atenção de especialistas para a relação com doenças, estresse, ansiedade e outro males. Nas empresas, a era das pessoas superinformadas 23
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