Genç Girişim Dergisi 36. Sayı

holding bünyesinde çok önemli
çalışmalar yaptık. 2019 yılında
Anadolu Grubu’nun gelecek
odaklı sürdürülebilirlik vizyonunu
temsil eden Anadolu’dan
Yarınlara markamızı oluşturduk.
Her yıl güncelleyeceğimiz
Anadolu’dan Yarınlara Anadolu
Grubu Sürdürülebilir Kalkınma
Amaçları Uyumluluk Raporu’muzu
yayınlayarak Grup şirketlerimizin
hayata geçirdiği, ekonomik,
çevresel ve sosyal alanlarda etki
yaratan proje ve uygulamaların
BM Sürdürülebilir Kalkınma
Amaçları ile ilişkisini analiz
ettik. Metodolojisiyle Türk iş
dünyasında öncü bir nitelik taşıyan
bu raporumuzla, Grubumuzun
Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir
Kalkınma Amaçları ile doğrudan
ilgili ve onları destekleyecek
birçok faaliyet içinde bulunduğunu
ortaya koyduk. Sürdürülebilirlik
uygulamalarımızın iletişimiyle
dünyada ihtiyaç duyulan çözüm
paylaşımına da olumlu yönde
katkı sağlamayı amaçlıyor,
paydaşlarımızla birlikte yarınlara
değer katacağına inandığımız
önemli çalışmalar yürütüyoruz.
Öncelikli sürdürülebilirlik
konularımızdan olan çok
paydaşlı girişimlerin bir parçası
ve değişimin öncüsü olma
amacımız doğrultusunda, plastik
kirliliğiyle mücadele için Global
Compact Türkiye, İş Dünyası ve
Sürdürülebilir Kalkınma Derneği
ve TÜSİAD iş birliğiyle kurulan
İş Dünyası Plastik Girişimine
katıldık. Aynı zamanda, Grup
şirketlerimizle birlikte en önemli
küresel çevre sorunlarından biri
olan iklim kriziyle mücadeleye
katkı sağlamak için çalışıyoruz. Bu
yıl, grup olarak farklı sektörlerin
dinamikleri ve ihtiyaçlarına
yanıt verebilecek kapsamda
sürdürülebilirlik önceliklerimizi
belirledik. Hem holding olarak
sürdürülebilirlik raporumuzu
GRI onaylı yayınladık, hem de
Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Uyumluluk Raporumuzun
güncellenmiş versiyonunu
hazırladık. Dünya standartlarında
hayata geçen projeleri ülkemizde
uygulayarak ilgili sektörlere
ilham verecek, sürdürülebilirlik
konusunda paydaşlarımızın
farkındalıklarının artmasını
sağlayacak model projeler
geliştirmek için çalışıyoruz.
Yakın zamanda, Hedefler için
İş Dünyası Platformu ile önemli
bir iş birliğine imza atarak iş
dünyasına sürdürülebilirlik
alanında yol gösterici nitelik
taşıyan bir rehber set yayınladık.
Çalışma kültürü, risk yönetimi,
kriz yönetimi, denetim, iletişim,
teknoloji, eğitim ve daha birçok
iş sürecimizde sürdürülebilir bir
gelişim anlayışıyla çalışıyor ve
geleceğe yönelik önemli dönüşüm
projeleri gerçekleştiriyoruz.
Paydaşlarımızın ve dünyamızın
geleceğine yatırım yapmak
yönünde yoğunlaştırdığımız
çalışmalarımızla sürdürülebilir
gelişimi desteklemeye devam
ediyoruz.
Anadolu Vakfı ile hem eğitim
hem de sağlık alanında önemli
projeler yürütüyorsunuz.
Anadolu Grubu bünyesindeki bu
vakfın ortaya çıkış sürecinden
ve ideallerinden bizlere
bahsedebilir misiniz?
Anadolu Vakfı ile 40 yılı
aşkın süredir insanımızın ve
toplumumuzun sosyal gelişimini
odağa alan, yaşam kalitesini
yükselten çalışmalar yürütüyor,
sosyal etkisi yüksek projelerimizle
toplumumuzun yarınlarına
yatırım yapıyoruz. Bugüne kadar
eğitim kurumu, yurt, spor salonu,
hastane ve sağlık ocağı olarak
kullanılan 50’nin üzerinde eser
yaptırdık. Toplumun nabzını
tutarak ihtiyaçları tespit etmeye
çalışıyor, başta eğitim ve sağlık
olmak üzere insanımızın ihtiyaç
duyduğu alanlara yönelik
yenilikçi ve öncü uygulamalar
geliştiriyor, her geçen gün
kapsamı genişleyen projelerimizle
yüz binlerce insanın hayatına
dokunuyoruz. Eğitim alanında
sağladığımız 30.000’den fazla
bursun yanı sıra, bu alanda hizmet
veren tüm paydaşlara dokunmaya,
projelerimizle eğitim sistemimize
her alanda destek olmaya
çalışıyoruz. Pandemi sürecinin bir
gerekliliği olarak dijital platforma
taşıdığımız eğitimlerimiz ve
Türkiye’de seçkin bir noktaya
gelen mentorluk programımızla
bursiyerlerimizi bu süreçte de
desteklemeye devam ediyoruz.
Yine dijital platforma taşıdığımız
ve artık sosyal girişimcilik
alanında ülkemizin önde gelen
projelerinden biri halini almış olan
Değerli Öğretmenim projesi ile
de Türkiye’nin dört bir yanındaki
öğretmenlerimize ve eğitim
alanında çalışan yöneticilerimize
ulaşmaya devam ediyoruz. Sağlık
alanında da Vakfımız, Sağlıkta
Sosyal Sorumluluk projemiz
ile kurulduğu günden bu yana
50 binden fazla ihtiyaç sahibi
hastaya toplamda 650 binden
fazla bedelsiz sağlık hizmeti
sağladı. Yine Vakfımız çatısı altında
faaliyet gösteren Anadolu Sağlık
Merkezi ile dünya standartlarında
sağlık hizmeti sunmaya pandemi
sürecinde de kesintisiz devam
ediyoruz. Sektörde birçok alanda
referans merkezi kabul edilen
hastanemiz bugüne kadar
65 ülkeden hastaya hizmet
32
sundu. Hastanemizin hizmet
kalitesinin alanında kabul gören
pek çok uluslararası sertifika
ve akreditasyonla tescillenmiş
olmasının haklı gururunu
yaşıyoruz.
Türkiye’yi Avrupa Arenası’nda
gururlandıran Anadolu Efes
Spor Kulübü’nün başkanlığını
da üstleniyorsunuz. Anadolu
Efes olarak ‘’One Team’’ adında
bir sosyal sorumluluk projesini
de yürütüyorsunuz ve genç
oyunculara şans veriyorsunuz.
‘’One Team’’ projesini ve
Anadolu Efes’in bu şekilde
bir ivme yakalamasını nasıl
yorumluyorsunuz?
1976 yılında kurduğumuz Anadolu
Efes Spor Kulübü’nün amacı;
Türk sporunu ileriye götürmek,
Avrupa kupalarında ülkemizi
başarıyla temsil etmek ve Türk
gençlerinin kendilerini uluslararası
mecrada kanıtlamalarına yardımcı
olmak. Türk basketbolunun en
çok kupa kazanan takımı olan
Anadolu Efes, çok büyük sportif
başarılar kazanırken on binlerce
gencin basketbolla tanışmasını
da sağladı. Kulübümüzün
altyapı ekosisteminde çok
nitelikli basketbol eğitimi alan
gençlerimiz, gerek Anadolu
Efes formasıyla gerek Milli
Takımlarımızın formasıyla gerekse
de NBA’deki takımlarında ülkemizi
gururlandırdı.
Kulübümüz için kurumsal
sosyal sorumluluk projeleri de
en az saha içi başarılar kadar
değerli. Özellikle Turkish Airlines
EuroLeague’in kurumsal sosyal
sorumluluk programı One Team
kapsamında gerçekleştirdiğimiz
projelerle fark yaratıyoruz.
EuroLeague One Team
projelerimizde değerli partnerlerle
çalışıyor, katılımcılarımızla en
az 8 hafta boyunca çalışmalar
yapıyoruz. Bu çalışmalarda uzman
eğitmenlerimiz, basketbolu
bir metafor olarak kullanarak
problem çözme, karar alma,
takım çalışması, özgüven ve spor
yapma alışkanlığı kazanma gibi
konularda eğitimler veriyor ve
katılımcıların sosyal gelişimlerine
katkıda bulunuyor. Ayrıca her
yıl bir oyuncumuz da One Team
elçimiz olarak katılımcılarımızla
bir araya geliyor. Profesyonel,
eğitici, eğlenceli ve aynı
zamanda disiplinli One Team
çalışmalarımızla hem 2019 hem
de 2020 yılında tüm EuroLeague
ve EuroCup takımlarının One
Team projelerinin değerlendirildiği
One Team Ödülleri’nde Altın
Ödül’ün sahibi olduk. Avrupa
genelinde iki altın ödüle sahip
olan tek takım olmamızın yanı
sıra Altın Ödül kazanan tek Türk