Good practice catalogue - European Outplacement Framework

11.6 Succeskriterier
11.6.1 Mål
Målet med den første workshop er at informere deltagerne om formålet med disse
workshops, deres indhold, arbejdsmetoder og tidsløb. Målet er også for deltagerne at komme
til at kende sig selv og andre samt at reducere deres sceneskræk.
Målet med den anden workshop er, at deltagerne udvider deres beskæftigelsesmål (at have
flere beskæftigelsesmål, ikke kun et) og at præsentere sig selv foran en gruppe mennesker.
Det vigtigste mål er at lære deltagerne, hvordan man skriver ansøgninger korrekt og at tage
deres rettelser i deres ansøgninger i betragtning.
I den tredje workshop lærer deltagerne om forskellige måder, hvorpå man kan finde et job og
udvikle færdigheder til at foretage en samtale med en arbejdsgiver over telefonen. De lærer
også om det grundlæggende ved at søge efter ledige stillinger via Internettet, og lærer
hvordan man skriver en ansøgning på computer.
I den fjerde workshop lærer deltagerne, hvordan de skal præsentere sig selv i et interview
med en arbejdsgiver og laver den endelige version af deres ansøgning og tilbud.
11.7 Benchmarks
Udgangspunktet for denne workshop er, at en deltager nu kan skrive en ordentlig ansøgning
til en ledig stilling. Eftersom et forbedret indtryk af deltageren kan resultere i flere invitationer
til interviews og som følge deraf, grundet en forbedret præsentation ved interviewet, få et job.
11.8 Slutmål
For personer, der deltager i denne workshop, er det lettere at finde beskæftigelse, da de
opnår en masse ny viden, der kan hjælpe dem med at finde et job.
11.9 Beskrivelse af metoder, didaktikker og læringsstile
Det maksimale antal deltagere, der kan deltage i en sådanne workshop, er otte. Forskellige
arbejdsmetoder bruges:
Individuelt arbejde
Gruppearbejde
Rollespil
Arbejde i par
Diskussioner over diverse emner
Præsentationer
11.10 Værktøjets herkomst
School Centre Ptuj – www.scptuj.si
11.11 Noter
52