Klitgaard, Håndbog om gadeplansarbejde, 2009 - Ny i Danmark

»
Den måde,
gadeplansarbejdet
er organiseret på,
virker direkte ind på
gademedarbejderens
mulighed for at bygge
bro mellem en ung og et
relevant tilbud
Organisering af
gadeplansarbejdet
»Man skal have fodfolket med fra starten,
når man designer det konkrete samarbejde.
Der skal ikke være nogen ledere, som sidder
og beslutter det hele. Det kan godt være, at
det er dem, der tager initiativet, men når de
beslutter, hvordan organiseringen og samarbejdet
skal se ud, så skal de have fodfolket
med!
Man kan sige, at ledelsen giver mulighederne.
Men det er fodfolket, der skal give
indholdet: Hvordan organiserer vi os? Hvordan
vil vi gå?«
– Gademedarbejder
Med udgangspunkt i det lokale SSPsamarbejde
tog en lille håndfuld ledere på
Ydre Nørrebro i 2005 initiativ til at stable
en fælles opsøgende indsats på benene.
Lederne holdt et orienterende møde for
alle de kommunalt ansatte medarbejdere,
som var interesserede i at arbejde opsøgende
i forhold til børn og unge i bydelen.
På mødet, hvor flere forskellige faggrupper
var repræsenteret, gav politiet udtryk for, at
de også gerne ville deltage i det opsøgende
arbejde. Dette ønske blev dog afvist af de
fremmødte pædagoger og lærere, fordi de
var bekymrede for, at politiets deltagelse i
det nye opsøgende team ville sende nogle
dobbeltsignaler til de unge, og at teamet
derfor risikerede ikke at kunne få dem i
tale. De unge kunne let få det indtryk, at
de voksne kontrollerede dem, eller troede
de var kriminelle! Fra politiets side var der
en forståelse for synspunkterne, fordi det
14 | | 15