Evaluering af projekt Sygefravær og sundhed på - Cabi
Evaluering af projekt Sygefravær og sundhed på - Cabi
Evaluering af projekt Sygefravær og sundhed på - Cabi
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Projektets resultater<br />
<strong>projekt</strong> ”<strong>Sygefravær</strong> <strong>og</strong> <strong>sundhed</strong> <strong>på</strong> arbejdspladsen” er en stor succes i forhold til tilrettelæggelsen,<br />
gennemførelsen <strong>og</strong> opfølgningen <strong>på</strong> <strong>projekt</strong>ets arrangementer.<br />
Den fine overordnede evaluering <strong>af</strong> <strong>projekt</strong>et underbygges med, at 94,7 % <strong>af</strong> deltagerne er<br />
tilfredse eller meget tilfredse med kursus- <strong>og</strong> oplægsholderne <strong>på</strong> arrangementerne, <strong>og</strong> 93,3<br />
% er tilfredse eller meget tilfredse med lokaler <strong>og</strong> forplejning i den forbindelse. Også her skal<br />
Projektcentret roses for det gode opsøgende <strong>og</strong> <strong>af</strong>klarende arbejde for at finde de rigtige<br />
oplægsholdere <strong>og</strong> mødefaciliteter.<br />
87,7 % <strong>af</strong> deltagerne svarer tilfreds eller meget tilfreds <strong>på</strong> spørgsmålet, om deres forvent-<br />
ninger til arrangementerne er blevet opfyldt. 91 % mener desuden, at de har fået brugbare<br />
input til deres arbejde <strong>på</strong> arrangementerne.<br />
Endelig viser opsamlingen <strong>på</strong> spørgeskemaerne, at 50 % <strong>af</strong> alle deltagere informeres om<br />
arrangementerne via e-mail, mens 23 % får det at vide <strong>af</strong> en kollega. 16 % ser det i de ud-<br />
sendte kursuskatal<strong>og</strong>er, 8 % i infobrevene, <strong>og</strong> 9 % finder informationen <strong>på</strong> <strong>projekt</strong>ets<br />
hjemmeside.<br />
Vi kommer til at mangle de aktiviteter, Projektcenter Sønderjylland har udbudt. De har<br />
været rigtigt gode. De har <strong>og</strong>så været rigtigt billige. Det har været meningsfuldt <strong>og</strong><br />
spændende for jobcentret at komme i dial<strong>og</strong> med folk fra a-kasser <strong>og</strong> virksomheder om<br />
konkrete emner.<br />
Jobcenterchef Henrik Kærgaard, Jobcenter Aabenraa. September 2010<br />
Evaluator formoder, at tilfredshedsgraderne ville have været mere <strong>af</strong>dæmpede, hvis det<br />
havde kostet aktørerne penge at deltage i arrangementerne. Forventningerne til et gratis<br />
arrangement er ikke lige så høje som til et arrangement, der koster penge – hvilket kan være<br />
en <strong>af</strong> årsagerne. Virksomheder <strong>og</strong> kommunale medarbejdere har desuden i særdeleshed<br />
værdsat, at det ikke kostede dem n<strong>og</strong>et at komme <strong>på</strong> kursus, så de ikke skulle gå til deres<br />
leder <strong>og</strong> bede om penge.<br />
Det har generelt ikke været et problem for <strong>projekt</strong>et at få deltagere nok til arrangementerne.<br />
Der har været stor interesse for de fleste arrangementer. Især dem om sygesamtalen, fordi<br />
både virksomheder <strong>og</strong> a-kasser skal holde den som et led i den nye sygedagpengelovgiv-<br />
ning. Man kan formode, at antallet <strong>af</strong> deltagere ville være lavere, hvis det kostede penge at<br />
deltage i arrangementerne.<br />
6.3 Målgruppernes udbytte <strong>af</strong> <strong>projekt</strong>et<br />
6.3.1 Private <strong>og</strong> offentlige virksomheder<br />
Projekt ”<strong>Sygefravær</strong> <strong>og</strong> <strong>sundhed</strong> <strong>på</strong> arbejdspladsen” retter sig blandt andet mod målgruppen<br />
<strong>af</strong> ledere, HR-medarbejdere, tillids- <strong>og</strong> sikkerhedsrepræsentanter <strong>og</strong> andre nøglepersoner i<br />
private <strong>og</strong> offentlige virksomheder i de sønderjyske kommuner.<br />
Formålet med at inddrage private <strong>og</strong> offentlige virksomheder i <strong>projekt</strong>et er ”at inspirere <strong>og</strong><br />
understøtte virksomheder, der ønsker at igangsætte en indsats i forhold til reduktion <strong>af</strong> sy-<br />
gefraværet <strong>og</strong> arbejdsfastholdelse samt virksomheder, der ønsker at kvalificere deres indsats<br />
yderligere”. Evaluator har spurgt virksomhederne, om de via <strong>projekt</strong>et er blevet inspireret <strong>og</strong><br />
Side 55