Evaluering af projekt Sygefravær og sundhed på - Cabi

1 Sammenfatning
Sammenfatning
En æra er ved at være forbi. Projektcenter Sønderjylland må dreje nøglen om ved indgangen
til 2011, hvor det seneste socialfondsprojekt afsluttes. Projektcentret har siden 2004 været
frontkæmper i indsatsen for at få sygefravær og forebyggelse sat på dagsordenen i kommuner,
faglige organisationer og virksomheder i Sønderjylland.
Projektcenter Sønderjyllands historie går tilbage til 1998, hvor det blev etableret og dengang
fik navnet ”Beskæftigelsespagt Sønderjylland”. Centret hjalp sønderjyske aktører med at
søge penge hjem fra forskellige EU-fonde og danske fonde og puljer. I alt lykkes det at hjæl-
pe 21 projekter til at få støtte i perioden fra 1998-2001, og 1750 ledige og 2600 ansatte
deltog i forløbene. I 2002-2003 medvirkede Projektcenter Sønderjylland i udviklingen af ni
beskæftigelsesfremmende projekter med i alt ca. 1500 deltagere.
I 2003 besluttede Projektcenter Sønderjyllands styregruppe at gennemføre en kursændring
og satse på færre, men større tematiserede projekter, samtidig med at centret skulle tilføres
en koordinerende og udførende funktion i de igangsatte projekter. Det første større projekt
handlede om nedbringelse af sygefraværet på de sønderjyske arbejdspladser. Sønderborg,
Haderslev, Tønder og Aabenraa Kommuner deltog som partnere i projektet, der blev udviklet
og gennemført fra 2004-2007. Det efterfølgende – og sidste projekt i Projektcenter Sønder-
jyllands regi – nærmer sig sin afslutning. Projektet handler også om sygefravær, men har
fået tilføjet dimensionen sundhedsfremme på de sønderjyske arbejdspladser. Denne rapport
er den afsluttende evaluering af Projektcenter Sønderjyllands sidste projekt.
1.1 Resumé
Projekt ”Sygefravær og sundhed på arbejdspladsen – et kompetenceudviklingsprojekt” er
gennemført fra 2008-2010. Projektcenter Sønderjylland har arbejdet på at skabe bedre
rammer for faglig udvikling, øget dialog og samarbejde på tværs af aktørerne i det sønderjyske.
Målgrupperne er private og offentlige virksomheder, kommuner, læger, a-kasser, faglige
organisationer og andre arbejdsmarkedsaktører i Haderslev, Tønder og Aabenraa Kommuner.
Formålet med projektet er at mindske sygefraværet, øge fastholdelsen af medarbejderne,
fremme sygemeldtes tilbagevenden til arbejdsmarkedet og fremme sunde arbejdspladser.
Der er et enormt behov for indsatser på området, for 150.000 mennesker melder sig dagligt
syge fra arbejdspladsen, hvilket alene i løn og udgifter til sygedagpenge koster samfundet 37
milliarder kroner om året.
Finansieringen af projektet er kommet fra Den Europæiske Socialfond med 4.801.079 kr.,
Indenrigs- og Socialministeriet (tidl. Velfærdsministeriet) med 1.417.999 kr. samt Haderslev,
Tønder og Aabenraa Kommuners arbejdsmarkedsudvalg med 2.357.405 kr. og kommuner-
nes Lokale Beskæftigelsesråd (LBR) med 1.025.718 kr. Den samlede finansiering til projektet
er på 9.602.200 kr.
Projektets opstart blev væsentligt forsinket og betegnes af flere interessenter som kaotisk,
fordi finansieringsgrundlaget ikke var helt afklaret mellem Socialfonden og de medfinansierende
kommuner. Opstarten blev yderligere besværet af, at Sønderborg Kommune meldte
fra i sidste øjeblik, så Haderslev, Tønder og Aabenraa Kommuner måtte fordele udgifterne
mellem sig.
Side 1