Aufgabenbeispiele - Bildungsserver Rheinland-Pfalz

Kassen mit Scannern erleichtern das Kassieren, erfassen den Warenverkauf und
ermöglichen so die Erstellung einer Verkaufsstatistik.
Die Aufgabenstellung entspricht dem Anforderungsbereich II (selbstständiges
Verarbeiten und entsprechende gedankliche und sprachliche Bearbeitung)
zu Aufgabe 6:
Tätigkeit: andere beraten, informieren/einkaufen, beschaffen, verkaufen/versorgen,
Bedienen, Betreuen von Menschen/Organisieren, Planen/Verhandlungen führen/
Werben, PR, Marketing, Akquirieren/Messen, Prüfen, Qualitätskontrolle/Informationen
sammeln, auswerten, Recherchieren/Reparieren Instandsetzen usw.
Kenntnisse: Rechnen, Mathematik, Statistik/andere Fachkenntnisse/Vertrieb, Marketing,
Werbung, PR/Deutsch, Rechtschreiben, schriftlicher Ausdruck/Anwendung von PC-
Standardprogrammen/Vortragstechnik, freie Rede, Verhandlungsführung/Management,
Personalführung, Organisation, Planung/Finanzierung, Kreditwesen, Steuern usw.
Die Aufgabenstellung entspricht dem Anforderungsbereich II (Bezüge in Texten bzw.
Materialien erkennen, um Aussagen zu erfassen)
zu Aufgabe 7:
Zusammenfassung von Begriffen aus benutzten Texten, zusätzlich aus
„Anforderungsprofil“: Geduld und Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein,
Ordnungsliebe, Freude an der gewählten Branche, rasche Auffassungsgabe, Interesse
an kaufmännischen Fragen, gepflegtes Äußeres, Freude am Kundenkontakt,
Selbstständigkeit, Einfühlungsvermögen
Verfassen einer ansprechenden Anzeige mit Gewichtung der Anforderungen.
Die Aufgabenstellung entspricht dem Anforderungsbereich III (begründete Folgerungen
aus der Materialbearbeitung ziehen und formulieren, spezielles Fachwissen nutzen,
eigene Textproduktion originell und kreativ gestalten); mögliche Hilfe,
Gliederungsvorschläge für die Stellenanzeige und Hinweise auf noch nicht
berücksichtigte Materialien (z. B. „Entwicklungsmöglichkeiten“ oder „Sonnenseite“) –
dann Anforderungsbereich II.
zu Aufgabe 8:
Teilaufgabe a)
Die Notizen können z. T. auf der Grundlage der beigefügten Texte (z. B. Anforderungsprofil)
erstellt werden.
Die Aufgabenstellung entspricht weitgehend dem Anforderungsbereich II (Materialinhalt
zusammenfassen, gedanklich strukturieren), aber auch III (aufmerksam zuhören und
Äußerungen anderer einschätzen).
ggf. Rückgriff auf Fragenpool (z. B. Fachliteratur Bewerbertraining).
Teilaufgabe b)
Begrüßung – Grund für den Anruf nennen - nach Geschäftsleitung fragen – Begrüßung
– Grund für dem Anruf nennen - auf die Annonce Bezug nehmen – Grund für die
Bewerbung nennen – sich kurz vorstellen – sich nach dem Geschäft erkundigen – nach
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