Engagement für Umwelt und Kultur – eine Reise durch
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Offensive Arbeitssicherheit<br />
E.ON Bayern AG • Personal <strong>und</strong> Soziales<br />
Arbeitssicherheit, <strong>Umwelt</strong>- <strong>und</strong> Ges<strong>und</strong>heitsschutz<br />
Im Jahr 2005 ereigneten sich insgesamt 40 meldepflichtige Arbeits- <strong>und</strong><br />
Wegeunfälle. Die Anzahl der Betriebsunfälle (Summe der Arbeits- <strong>und</strong><br />
Dienstwegeunfälle) beträgt 22 (im Vorjahr 29). Das bedeutet im Vergleich<br />
zum sehr niedrigen Niveau des Vorjahres <strong>eine</strong>n erneuten Rückgang. Bezogen<br />
auf den Durchschnitt der vorangegangenen drei Kalenderjahre ist<br />
die Zahl der Betriebsunfälle sogar um circa 40 % zurückgegangen.<br />
Entwicklung der Unfallzahlen bei E.ON Bayern<br />
(LTIF+1* der Betriebsunfälle)<br />
10<br />
6<br />
2<br />
10,1 8,6 6,5 5,6<br />
2002 2003 2004 2005<br />
Mittelwert: 2002 <strong>–</strong> 2004<br />
* LTIF+1 = Lost Time Injury Factor (∑ Betriebsunfälle ≥ 1 Tag bezogen auf 1 Mio. Arbeitsst<strong>und</strong>en)<br />
E.ON Bayern hat in der Arbeitssicherheit im Branchenvergleich <strong>und</strong> im<br />
Konzern ein sehr hohes Niveau erreicht. Um diese Position zu sichern<br />
<strong>und</strong> weiter zu verbessern, haben wir <strong>–</strong> eingeb<strong>und</strong>en in die HSE-Strategie<br />
(Health Safety Environment) der E.ON Energie Gruppe <strong>–</strong> das Projekt<br />
„Offensive Arbeitssicherheit“ initiiert. Ziel der Arbeitssicherheitskultur bei<br />
E.ON Bayern ist es, zum Beispiel <strong>durch</strong> die Analyse von Beinahe-Unfällen,<br />
noch stärker präventiv tätig zu werden. Unfallrisiken <strong>und</strong> gefährliche Handlungen<br />
sollen rechtzeitig erkannt werden. Auch in den nichttechnischen<br />
Bereichen soll die Arbeitssicherheit noch stärker in Form <strong>eine</strong>r gelebten<br />
Sicherheitskultur in die Abläufe integriert werden.<br />
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