Fakultät I / Einsatz- und Führungswissenschaften - Hochschule für ...

nem schlimmsten Feind, dem Säbelzahntiger, ausgeliefert zu sein, war sein sicherer
Tod. Dieser Herdentrieb lenkt den Menschen auch heute noch. Er sucht die Verbundenheit
der Gemeinschaft. Er möchte ein geachtetes und (wert-) geschätztes Mitglied
einer Gruppe sein. Diese Geborgenheit vermittelt ihm Schutz und Sicherheit. Soziale
Isolation führt dagegen zu Krankheit, Aggression, Wut oder auch Zerstörung. In der
heutigen Arbeitswelt können wir dazu viele Anschauungsbeispiele beobachten: dysfunktionale
Konflikte, Misstrauen, Gerüchte, Mobbing oder auch Alkoholsucht, um
den Kummer zu ertragen. Deshalb brauchen wir angenehme Kollegen und mitarbeiterorientierte
Chefs. Vor allem Führungskräfte sind hier gefordert, die in einer vertrauensbildenden
Arbeitsatmosphäre einen mitarbeiterorientierten Führungsstil pflegen.
Wir brauchen win-win-Konstellationen, also einen Interessensausgleich zwischen Kollegen,
Mitarbeitern und Vorgesetzten, um einvernehmliche Kooperationen zu bilden
und Konflikte ohne Verlierer lösen zu können.
In den Vorlesungen werden diese Themen und Prämissen der Personalführung besprochen
und erörtert. Parallel dazu werden den Studierenden und der Öffentlichkeit aktuelle
Schwerpunkte, neue Forschungsergebnisse oder wissenschaftliche Erkenntnisse
zur Information und Diskussion in Veranstaltungen zum Studium generale angeboten.
Ein Schwerpunkt liegt dabei immer in der berufspraktischen Anwendung und der
Vermittlung von Erfahrungswissen. Das Studium generale bietet die Chance führungswissenschaftliche
Fragestellungen durch den Bericht externer oder polizeilicher
Experten abzurunden.
Anlässlich der bundesweiten Aktionswoche Alkohol: „Alkohol? - Kenn dein Limit“
fanden 2009 an der Hochschule für Polizei eine Woche lang Veranstaltungen statt, die
auf ganz unterschiedliche Art und Weise über Risiken und Folgen riskanten Alkoholkonsums
informierten. Die Fachgruppe Führungswissenschaften hat dabei am
15.06.2009 ein Studium generale „Alkoholmissbrauch in der Polizei“ mit dem Suchtkrankenhelfer
des Landeskriminalamts Baden-Württemberg ANDREAS SETH ausgerichtet.
ANDREAS SETH, der selbst „trockener Alkoholiker“ ist, gab Einblicke in
innerdienstliche Zusammenhänge und beantwortete vielfältige Fragen der interessierten
Zuhörer zu Gefährdung, Sucht und Reaktion von Kollegen und Vorgesetzten. Für
viele Studierende ist es noch immer schwer nachzuvollziehen, wie ein Betroffener in
einem dienstlichen Umfeld, das durch starken Kontroll- und Gruppendruck ausgezeichnet
ist, suchtkrank werden kann.
In dem Studium generale am 01.07.2009 zum Thema „Laufen am Limit - Was Polizeibeamte
von Extremläufern lernen können“ ging es um Ansätze des Selbstmanagements.
Unser Referent NORMAN BÜCHER ist Extremläufer aus Leidenschaft. Mit
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