Nds. Beamtengesetz

Fortbildung der Beamtinnen und Beamten zu sorgen sowie deren Eignung, Befähigung und
fachliche Leistungsfähigkeit auf konzeptioneller Grundlage durch Personalentwicklungs- und
Personalführungsmaßnahmen zu fördern.
§ 23
Laufbahnwechsel
(1) Ein Wechsel von einer Laufbahn in eine andere Laufbahn derselben Laufbahngruppe
(Laufbahnwechsel) ist zulässig, wenn die Beamtin oder der Beamte die Befähigung für die
neue Laufbahn besitzt.
(2) 1 Besitzt die Beamtin oder der Beamte die Befähigung für die neue Laufbahn nicht, so ist
ein Laufbahnwechsel zulässig, wenn die für die Wahrnehmung der Aufgaben in der Laufbahn
erforderlichen Fähigkeiten und Kenntnisse
1.
durch Unterweisung oder andere Qualifizierungsmaßnahmen oder
2.
aufgrund der Wahrnehmung von Tätigkeiten, die mit den Anforderungen der neuen
Laufbahn vergleichbar sind,
erworben worden sind oder werden können. 2 Über die Zulässigkeit des Laufbahnwechsels
entscheidet das für die Laufbahn zuständige Ministerium; es kann die Befugnis auf andere
Behörden übertragen.
§ 24
Kommunale Fachhochschule für Verwaltung in Niedersachsen
(1) 1 Dem Träger der Kommunalen Fachhochschule für Verwaltung in Niedersachsen (§ 67 a
NHG) wird die Aufgabe übertragen, für diejenigen, die an dieser Fachhochschule in einem
Vorbereitungsdienst für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Dienste der
Laufbahngruppe 2 studieren, nach Maßgabe der staatlichen Ausbildungs- und
Prüfungsvorschriften
1.
eine Zwischenprüfung und die Laufbahnprüfung durchzuführen sowie
2.
über eine Zuerkennung der Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine
Dienste der Laufbahngruppe 1 zu entscheiden.
2 Der Träger der Kommunalen Fachhochschule für Verwaltung in Niedersachsen hat hierfür
bei der Fachhochschule ein Prüfungsamt einzurichten.
(2) Der Träger der Kommunalen Fachhochschule für Verwaltung in Niedersachsen unterliegt
hinsichtlich der Aufgaben des Prüfungsamtes nach Absatz 1 der Fachaufsicht des für Inneres
zuständigen Ministeriums.
§ 25 [1])
Laufbahnverordnung
Die Landesregierung regelt durch Verordnung die Einzelheiten der Laufbahnen, insbesondere
1.
die Gestaltung der Laufbahnen und die regelmäßig zu durchlaufenden Ämter,
2.
den Erwerb der Laufbahnbefähigung, insbesondere
a)
die über die gesetzlichen Mindestvoraussetzungen hinausgehenden
Zugangsvoraussetzungen und
b)
die Ausgestaltung und Dauer öffentlich-rechtlicher Ausbildungsverhältnisse außerhalb eines
Vorbereitungsdienstes einschließlich der sich daraus ergeben den Rechte und Pflichten,
3.
die Ausgestaltung und Dauer eines Vorbereitungsdienstes, soweit die Regelung der Dauer
des Vorbereitungsdienstes nicht einer Verordnung nach § 26 überlassen bleibt,
4.
allgemeine Dienstbezeichnungen im Vorbereitungsdienst,
5.
Notenstufen für Prüfungen im Vorbereitungsdienst,
6.
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