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Motivator Leadership Report für Peter Leader vom 01. Mai 2015<br />
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Soft factors matter.<br />
Appellieren und Inspirieren: Persönlichen Einsatz fordern oder fachliche Kompetenz<br />
ansprechen<br />
Instruieren und Überzeugen: Anweisungen geben oder Ziele vereinbaren<br />
Feedback geben:<br />
Kritik oder Lob aussprechen<br />
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Abbildung 6.2: Häufikeit der gewählten Gesprächsthemen (Meeting)<br />
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