Codice Etico Aziendale (.pdf) - International Paper
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S E Z I O N E I V A C H I R I V O L G E R S I P E R A S S I S T E N Z A<br />
ISTRUZIONE E CONSULENZA<br />
La Società mette a disposizione delle risorse per<br />
assistere quei dipendenti che richiedono<br />
informazioni o consigli su tutti gli argomenti<br />
trattati nel <strong>Codice</strong> <strong>Etico</strong> <strong>Aziendale</strong>.<br />
Programmi di istruzione sulla deontologia<br />
professionale e sulla conformità alle norme e alle<br />
procedure della Società si possono trovare tramite i<br />
seguenti dipartimenti e risorse:<br />
• L’ufficio dell’Etica e della Prassi <strong>Aziendale</strong> (Ethics<br />
at IP e My-Policies sull’IPNet)<br />
• Il dipartimento di Ambiente, Salute e Sicurezza<br />
aziendale – (Environment, Health and Safety<br />
sull’IPNet)<br />
• Il dipartimento delle Risorse Umane – (Human<br />
Resources sull’IPNet)<br />
• Il dipartimento Legale – (Legal e Records<br />
Management sull’IPNet)<br />
Periodicamente, ciascuno di questi dipartimenti<br />
conduce dei programmi di formazione relativi<br />
all’ottemperanza alle politiche aziendali. Tra questi<br />
seminari rientrano: “Rispetto, dignità e diversità sul<br />
luogo di lavoro” e la serie dedicata a deontologia e<br />
conformità normativa. Tutti i programmi di<br />
formazione sono importanti e i dipendenti vi<br />
dovrebbero partecipare mettendosi d’accordo con i<br />
loro diretti superiori.<br />
Oltre ad apprendimento e informazioni di carattere<br />
generale, viene offerta ai dipendenti consulenza sui<br />
problemi di natura etica e di conformità normativa<br />
dal direttore dell’Etica e della Prassi <strong>Aziendale</strong><br />
(1-901-419-4879) o e-mail: ethics@ipaper.com. Si<br />
possono anche trovare informazioni scritte nel sito<br />
web dedicato alla deontologia professionale<br />
(Ethics at IP sull’IPNet).<br />
PROCEDURE PER RIFERIRE VIOLAZIONI E<br />
DENUNCE DI ATTI ILLECITI<br />
I dipendenti che venissero a conoscenza che il<br />
nostro <strong>Codice</strong> <strong>Etico</strong> <strong>Aziendale</strong>, le procedure della<br />
Società o la legislazione applicabile siano stati<br />
violati o di qualsiasi comportamento illecito o<br />
contrario all’etica all’interno della Società, hanno<br />
l’obbligo, salvo ove proibito dalla legge, e sono<br />
tenuti a riferire tali incidenti a uno dei seguenti<br />
organi:<br />
• diretto superiore o responsabile del superiore<br />
• i dipartimenti delle Risorse Umane, Revisione<br />
interna o Legale<br />
• La HelpLine di <strong>International</strong> <strong>Paper</strong><br />
- 00- - 0 in Nord America<br />
(numero verde)<br />
- - -0 tramite AT&T USADirect<br />
fuori dal Nord America (numero verde)<br />
E-mail: ethics@ipaper.com<br />
• Direttore dell’Etica e della Prassi <strong>Aziendale</strong><br />
6400 Poplar Ave.<br />
Memphis, TN 38197 USA<br />
- 0 - -<br />
Questo numero è per gli Stati Uniti. I<br />
dipendenti che chiamano da fuori degli Stati<br />
Uniti devono usare i telefoni aziendali o<br />
addebitare la chiamata al ricevente.