Codice Etico Aziendale (.pdf) - International Paper
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I N D I C E<br />
BASI DEONTOLOGICHE,<br />
VALORI FONDAMENTALI E<br />
MOTIVAZIONI PRINCIPALI ................................ 1<br />
Il nostro <strong>Codice</strong> <strong>Etico</strong> <strong>Aziendale</strong> ..................................2<br />
SEZIONE I CONDOTTA ETICA<br />
Noi osserviamo i più elevati standard etici e siamo<br />
responsabili di tutte le nostre azioni. ...........................5<br />
Antitrust e concorrenza ...................................................5<br />
Norme contro la corruzione e tangenti ........................6<br />
Doni .....................................................................................7<br />
Integrità delle Operazioni Commerciali ......................7<br />
Leggi sul commercio internazionale ..............................7<br />
Siamo cittadini coscienziosi, proteggiamo<br />
la salute e l’incolumità dei dipendenti e gestiamo<br />
le risorse naturali in modo responsabile. ....................8<br />
Attività politiche ..............................................................8<br />
Attività filantropiche .......................................................8<br />
Sostenibilità e gestione responsabile delle risorse ......8<br />
Salute e Sicurezza .........................................................8<br />
Ambiente, risorse naturali e uso energetico ............9<br />
SEZIONE II INTEGRITÀ PERSONALE<br />
Quando prendiamo delle decisioni,<br />
consideriamo qual è la cosa migliore per<br />
l’intera Società. Ciascuno – team e singoli<br />
individui – ha la responsabilità di soddisfare<br />
le promesse di lavoro e quelle fatte ai clienti. ..........11<br />
Promozione degli interessi della Società ....................11<br />
Conflitti di interessi .......................................................11<br />
Protezione dei documenti e delle<br />
risorse di informazione della Società ...........................12<br />
Proprietà intellettuale e<br />
informazioni riservate ................................................12<br />
Divieto di Insider Trading .........................................13<br />
Gestione dei documenti aziendali ...........................13<br />
Accuratezza dei documenti aziendali ..........................13<br />
Tutta la nostra attenzione è rivolta ai<br />
risultati aziendali e al successo dei clienti. ................14<br />
Condotta leale .................................................................14<br />
Le nostre aspettative nella<br />
conduzione degli affari ...................................................14<br />
Informazioni sulla concorrenza ....................................14<br />
SEZIONE III LA NOSTRA CULTURA AZIENDALE<br />
Ci trattiamo a vicenda con dignità e<br />
rispetto, e crediamo nella diversità<br />
di pensiero, cultura e provenienza ..............................16<br />
Le nostre responsabilità reciproche .............................16<br />
Siamo convinti che ognuno sia responsabile<br />
nell’aiutare le persone a crescere .................................17<br />
Ci prefiggiamo obiettivi superiori e<br />
siamo pronti al cambiamento ......................................18<br />
Insistiamo sul perseguimento del<br />
l’eccellenza e dell’essere i migliori.<br />
Siamo vincenti grazie alla leadership,<br />
all’innovazione e alla nostra bravura<br />
negli aspetti fondamentali. ...........................................19<br />
Produzione .......................................................................19<br />
Catena di approvvigionamento globale .....................19<br />
Ufficio finanziario ...........................................................19<br />
Tecnologia informatica ..................................................20<br />
Risorse Umane ................................................................20<br />
Vendite e Marketing ......................................................20<br />
Dipartimento legale ........................................................20<br />
SEZIONE IV A CHI RIVOLGERSI PER ASSISTENZA<br />
Istruzione e consulenza ..................................................22<br />
Procedure per riferire violazioni<br />
e denunce di atti illeciti ................................................22<br />
ATTUAZIONE DEI NOSTRI<br />
VALORI FONDAMENTALI ..................................24<br />
Prendere decisioni etiche ..............................................24