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Südtirols Top 100 2021

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AKTUELL<br />

Nr. 4/<strong>2021</strong><br />

27<br />

ist auch wichtig, um alle Eventualitäten<br />

und mögliche Unstimmigkeiten in der<br />

Familie aus dem Weg zu räumen.<br />

Familieninterne oder Familienexterne<br />

Nachfolge?<br />

Eine der ersten Fragen, die sich ein Unternehmer<br />

bzw. eine Unternehmerin bei<br />

der Vorbereitung der Übergabe stellen<br />

wird, ist jene nach der nachfolgenden<br />

Person: Wer soll das Unternehmen<br />

fortführen? Am wichtigsten ist nach<br />

Meinung der Expertinnen und Experten<br />

dabei das Kriterium, dass der Nachfolger<br />

bzw. die Nachfolgerin ehrlich<br />

gewillt und motiviert ist, den Betrieb zu<br />

übernehmen.<br />

In Südtirol wird unter dem Begriff<br />

„Unternehmensnachfolge“ noch immer<br />

hauptsächlich die familieninterne<br />

Nachfolge verstanden, während die<br />

vielen Alternativen (z.B. Verkauf oder<br />

Verpachtung an externe Führungskräfte,<br />

an die Belegschaft des Betriebes)<br />

häufig noch zu wenig beachtet werden.<br />

Dennoch zeichnet sich ab, dass die<br />

Übergebergeneration familienexternen<br />

Lösungen offener gegenübersteht und<br />

gleichzeitig auch die Nachfolgegeneration<br />

öfter eigene Wege einschlägt.<br />

Welche Rolle spielt die Kommunikation<br />

bei der Übergabe?<br />

Eine ehrliche und transparente Kommunikation<br />

zwischen den Beteiligten sowie<br />

eine saubere Trennung persönlicher und<br />

Radius 190 x 93<br />

7.10 top <strong>100</strong> - radianti T1<br />

unternehmerischer Belange können zum<br />

Erfolg beitragen und Interessenkonflikte<br />

vermeiden. Schließlich ist auch die offene<br />

Kommunikation gegenüber den Mitarbeiterinnen<br />

und Mitarbeitern wichtig, damit<br />

diese die neuen Führungsrollen kennen<br />

und wissen, an wen sie sich in welcher<br />

Situation wenden sollen.<br />

Was macht die Handelskammer<br />

im Bereich Unternehmensnachfolge?<br />

Der Service für Unternehmensnachfolge<br />

der Handelskammer möchte einen<br />

Überblick über die vielen Facetten der<br />

Thematik verschaffen, bekannte Fehler<br />

ansprechen und anspornen, über noch<br />

nicht diskutierte Lösungen nachzudenken.<br />

Die Servicestelle bietet folgende<br />

Dienstleistungen: unverbindliche Orientierungsgespräche,<br />

einen Leitfaden mit<br />

fünf Modulen zur Unternehmensnachfolge,<br />

professionelle Unterstützung von<br />

Beraterinnen und Beratern aus unserem<br />

Experten-Pool, Fachbeiträge von verschiedenen<br />

Expertinnen und Experten<br />

sowie die Organisation von Veranstaltungen<br />

zum Thema Unternehmensnachfolge.<br />

Alle Ergebnisse im Überblick<br />

Die WIFO-Studie „Unternehmensnachfolge<br />

in Südtirol: Zahlen, Herausforderungen<br />

und Erfolgsfaktoren“ liegt in der<br />

Handelskammer Bozen in gedruckter<br />

Form auf und steht auf der Website<br />

www.wifo.bz.it/studien zum<br />

Download bereit.<br />

Zukunftswerkstatt<br />

Südtirol <strong>2021</strong><br />

Im Rahmen der Veranstaltungsreihe<br />

„Zukunftswerkstatt Südtirol“ der<br />

Handelskammer Bozen wurde das<br />

Thema „Unternehmensnachfolge<br />

in Südtirol“ ausgiebig mit verschiedenen<br />

Unternehmerinnen und<br />

Unternehmern sowie Expertinnen<br />

und Experten diskutiert. Die drei<br />

Abende fanden im Unternehmen<br />

Gufler Innenausbau OHG in Lana, in<br />

der Gärtnerei Grünes & Co. in<br />

Bruneck und in der Falser<br />

Maschinenbau GmbH in Auer statt.<br />

Komfort und Eleganz<br />

mit den besten<br />

Flächenheizsystemen.<br />

www.bautechnik.it<br />

Das ideale Klima.<br />

Foto: © OskarDaRiz

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