Download des Anhangs: Fallstudien
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Mobilitätsmanagement für Betriebe<br />
Anhang - <strong>Fallstudien</strong><br />
7.5 Fallstudie Diakonie- und Sozialstation Hamburg St. Pauli<br />
Steckbrief: Betriebliches Mobilitätsmanagement Diakonie- und Sozialstation HH-St. Pauli<br />
Allgemeines<br />
Branche: Diakonie- und Sozialstation<br />
Größe: 70 hauptamtliche Mitarbeiter,<br />
35 Zivildienstleistende,<br />
ca. 40 ehrenamtliche Mitarbeiter<br />
Arbeitszeiten: überwiegend flexible Arbeitszeiten<br />
Lage der Diakonie St. Pauli<br />
Abbildung 7: Übersichtsplan zur Lage der Diakonie- und<br />
Sozialstation St. Pauli im Stadtgebiet Hamburg<br />
Abbildung 9: Detail-Luftbild der Diakonie- und Sozialstation St. Pauli<br />
(Quelle: Homepage der Stadt Hamburg; Bearbeitung PGN)<br />
Abbildung 6: Logo der<br />
Diakonie- und Sozialstation Innenstadt<br />
St. Pauli<br />
(Quelle: Homepage Diakonie und<br />
Sozialstation Innenstadt St. Pauli)<br />
Abbildung 8: Lage der Diakonie- und Sozialstation im<br />
Stadtteil St. Pauli<br />
(Quelle: www.stadtplan.hamburg.de)<br />
Struktur <strong>des</strong> Betriebes Der Betrieb ist einer von rund 300 Pflegediensten in der Stadt Hamburg. Der<br />
Aufgabenbereich der Station umfasst Häusliche Krankenpflege, Häusliche<br />
Pflege und Betreuung, Hilfe bei der Haushaltsführung, Betreuung von<br />
Schwerstbehinderten (Individuelle Schwerstbehindertenbetreuung), Mobiler<br />
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