Bernd Grass Die Rolle der Betriebsräte in der Aus - Rainer Hampp ...

Grass: Die Rolle der Betriebsräte in der Aus- und Weiterbildung (ZfP 2/97) 145
eine Überprüfung nach Betriebsgrößen nicht möglich. 7 Der vergleichsweise geringe
Rücklauf bei Zeitungs- und Zeitschriftenverlagen erübrigte die entsprechende Prüfung.
Tab. 1 Übersicht über den Feldeinsatz in den einzelnen Branchen
Gewerkschaft Branche(n) Zeitraum Angeschriebene
Betriebe
Rücklauf
abs. %
IG Medien Druckindustrie Sommer 1989 120* 68 57
IG Metall Elektroindustrie Herbst 1989 464* 173 37
IG CPK Feinkeramische
Industrie
Herbst 1990 60 33 55
IG Medien Zeitungs- und
Zeitschriftenverlage
sowie
Nachrichtenagenturen
Frühjahr 1991 210 41 20
IG BSE Baugewerbe Frühjahr 1993 950** 315 33
HBV Bankgewerbe Frühjahr 1994 935 257 27
*) Betriebe mit mehr als 300 Beschäftigten **) Geschichtete Stichprobe 8
Ergebnisse im Überblick
Die im Anhang dokumentierte Synopse der hochverdichteten Ergebnisse aus den
Untersuchungen zeigt Unterschiede in der beschäftigungspolitischen Situation und der
Breite, in der Weiterbildungsmaßnahmen zum Tragen kommen: Dies bezeichnet die
branchenspezifischen Unterschiede. Es zeigte sich jedoch auch, daß die Mitbestimmungspraxis
häufig noch rudimentär entwickelt ist. Die Mitbestimmungsrechte – insbesondere
des § 98 BetrVG – werden nur von Minderheiten ausgeschöpft. Die personalpolitischen
Entscheidungen und Strategien der Unternehmen gehen an der Mehrzahl der
Betriebsräte vorbei – dies ist auch ein Problem der Wahrnehmung und teilweise auch
der Prioritäten in der Betriebsratsarbeit. Über alle Branchen hinweg betrachtet, dominieren
in den Unternehmen Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsorganisation gegenüber
(fast) allen anderen Strategien, wenn es darum geht, sich unter veränderten Bedingungen
am Markt zu behaupten.
Insgeamt betrachtet scheint die Problematik der Weiterbildung für die Betriebsräte
kein besonderes Thema zu sein. Die Wirklichkeit ist freilich differenzierter, als es in
7
Die Adressendatei der Gewerkschaft HBV hat dieses Merkmal nicht gespeichert. Eine
Überprüfung nach den Sparten ergab, daß in der Umfrage die Genossenschaftsbanken stärker
und die Privatbanken schwächer als in der Grundgesamtheit vertreten sind.
8
Von den Betrieben mit bis zu 600 Beschäftigten wurde jeder Fünfte ausgewählt. Die größeren
Betriebe wurden komplett angeschrieben. Mit dieser Schichtung sollte bewirkt werden,
daß eine für die Analyse ausreichende Zahl der Großbetriebe in Auswahl gelangt.