Curso básico en prevención de riesgos laborales para delegados y ...

Se presumirá, salvo prueba en contra, que son constitutivas de accidente de trabajo todas
las lesiones que sufra el trabajador o la trabajadora durante el tiempo y lugar de trabajo (en
el horario o donde se trabaja).
Pero en Prevención, no es este concepto el que debe servir de orientación, sino el siguiente:
“Accidente de trabajo es un suceso anormal, no querido ni deseado que se presenta de forma
brusca e inesperada, normalmente es evitable, interrumpe la continuidad del trabajo y puede
causar lesiones a las personas”.
Clasificación de los accidentes.
1. Sin lesión o accidente en blanco. No causa daño físico pero sus consecuencias pueden
ser, en otras circunstancias, leves, graves, o incluso mortales. Ejemplo: La carga que
transporta una grúa se desprende debido a un mal amarre de la misma. La caída de los
objetos transportados no causa ningún daño a las personas del taller porque ninguno se
hallaba situado bajo su vertical. Aunque esta norma sea de obligado cumplimiento, hay
que admitir que, en determinadas circunstancias, no se puede prever que ante otro hecho
similar la carga desprendida puede causar lesiones graves y mortales. También hay que
entender, que el desprendimiento de la carga implica fallos en el sistema productivo que
se necesitan analizar y corregir.
2. Con lesión.
a. Con baja:
- Leves. Se caracterizan por la severidad baja de la lesión y la poco probable posibilidad
de secuelas. Sin embargo, la posibilidad de que ocurran suele ser alta.
- Graves. La severidad de las lesiones es grave y muy probablemente dejarán secuelas
(incluso pueden producir la muerte del accidentado). La probabilidad de que ocurran
puede ser relativamente baja.
- Mortales.
b. Sin baja.
3.”In itínere". Es el accidente con lesión que se produce en el trayecto habitual entre el
centro de trabajo y el domicilio del trabajador o de la trabajadora.
MÓDULO 1: Conceptos básicos
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