Formación y Orientación Laboral
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<strong>Formación</strong> y orientación laboral<br />
La negociación colectiva<br />
puede ser iniciativa de<br />
cualquiera de las partes<br />
La comisión<br />
negociadora planifica la<br />
negociación<br />
88<br />
El acuerdo de la<br />
negociación se expresa<br />
por escrito<br />
6. PROCESO DE NEGOCIACIÓN DEL<br />
CONVENIO<br />
¿Cómo se negocia un convenio? ¿Qué fases hay que seguir en el<br />
proceso de negociación del mismo?<br />
Debes saber que el proceso de negociación de un convenio es el<br />
siguiente:<br />
1)Iniciación.<br />
La negociación puede ser iniciada por cualquiera de las partes, comunicándolo<br />
a la otra por medio de un escrito en el que se especifica<br />
la intención de negociar, el ámbito del convenio y las materias objeto<br />
de la negociación. Este escrito se envía tanto a la otra parte como a<br />
la Administración.<br />
Recibida la comunicación por la otra parte, ésta debe responder indicando<br />
si está dispuesta o no a realizar la negociación propuesta.<br />
2)Comisión negociadora.<br />
El plan de negociación, una vez se ha alcanzado el acuerdo de iniciar<br />
la negociación, lo realiza la Comisión Negociadora.<br />
Esta comisión se crea únicamente para planificar y celebrar las sesiones<br />
de la negociación. Está compuesta por 30 personas (15 de<br />
cada parte) cuando el convenio es de ámbito superior a la empresa,<br />
y por 24 personas (12 de cada parte) cuando es de ámbito inferior.<br />
3)Conclusiones de la negociación.<br />
De los asuntos que se tratan en las sesiones de la comisión, se llega<br />
a acuerdos cuando el 60% de los miembros de cada parte está a<br />
favor. Cuando esto sucede, el acuerdo se expresa por escrito (ya que<br />
si no carecería de efecto) con la firma de las partes como acreditación<br />
del voto favorable.<br />
Con el conjunto de acuerdos adoptados se realiza un escrito que<br />
deberá remitirse en el plazo de 15 días a la autoridad laboral (la Dirección<br />
Territorial del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de la<br />
provincia) a efectos de registro, y que también se remitirá al SMAC<br />
(Subdirección de Mediación Arbitraje y Conciliación) que se encarga<br />
de organizar un archivo del conjunto de convenios celebrados.<br />
En el plazo de 10 días la Administración publica, en el diario oficial<br />
pertinente, el contenido del convenio.