Migration au Mali : Profil National 2009 - IOM Publications
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- mettre en œuvre des mesures pour promouvoir ou renforcer l’émergence<br />
de pôles région<strong>au</strong>x de développement et de rése<strong>au</strong>x de villes moyennes en<br />
vue de réduire les déséquilibres entre villes et campagnes ;<br />
- prendre des mesures pour renforcer la coopération interétatique sur les<br />
migrations et leurs effets sur le développement économique et social des<br />
pays d’accueil et d’origine ;<br />
- prendre des mesures pour informer et sensibiliser les migrants et les<br />
migrants potentiels sur les conditions d’entrée et de séjour dans les pays<br />
d’accueil et sur la nécessité pour eux de se conformer à la législation en<br />
vigueur dans ces pays ;<br />
- mettre en place un rése<strong>au</strong> sur les migrations à l’intérieur de la sous-région<br />
afin de faire face <strong>au</strong>x mouvements de leur population de part et d’<strong>au</strong>tre de<br />
leurs frontières ;<br />
- prendre des mesures pour favoriser la mise en place de rése<strong>au</strong>x de<br />
recherche dans le domaine des migrations afin de saisir les mouvements<br />
transnation<strong>au</strong>x de population.<br />
Au <strong>Mali</strong>, un Groupe interministériel de suivi de la mise en œuvre du<br />
programme a été mis en place en 1999. Ce groupe élabore un rapport annuel<br />
qui fait le point sur les dispositions prises par le gouvernement dans différents<br />
secteurs et entrant dans le cadre de ce programme.<br />
Document cadre de politique nationale de l’emploi (1998)<br />
La stratégie de ce document est basée sur le développement humain<br />
durable et la lutte contre la p<strong>au</strong>vreté. Cinq domaines d’intervention prioritaires<br />
ont été retenus dans le cadre de la Politique nationale de l’emploi (PNE) :<br />
l’emploi local, la promotion des trav<strong>au</strong>x à h<strong>au</strong>te intensité de main-d’œuvre, la<br />
formation professionnelle et technique, le développement des entreprises et<br />
l’emploi informel.<br />
Avant-projet de document-cadre de politique nationale en matière de migration<br />
De par sa position géographique, ses conditions écologiques et<br />
environnementales, son histoire et sa culture, le <strong>Mali</strong> est traditionnellement<br />
une terre d’émigration ; plus récemment, il devient <strong>au</strong>ssi un pays de transit<br />
et de destination. Jusqu’à une date relativement récente, le <strong>Mali</strong> ne disposait<br />
pas à proprement parler d’une politique d’émigration. C’est en 2005, suite à<br />
l’adoption par le gouvernement de la Politique nationale de population, que<br />
les premiers éléments d’une stratégie de gestion de l’émigration ont été posés<br />
et définis. Dans cette dynamique, pour faire face <strong>au</strong> phénomène migratoire, le<br />
66 <strong>Migration</strong> <strong>au</strong> <strong>Mali</strong> : <strong>Profil</strong> <strong>National</strong> <strong>2009</strong>