Indonesia+CG+Roadmap
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
ROADMAP TATA KELOLA PERUSAHAAN INDONESIA<br />
INDONESIA CORPORATE GOVERNANCE ROADMAP<br />
13<br />
PENGUATAN TATA KELOLA<br />
PERUSAHAAN YANG BAIK<br />
Strengthening of Good Corporate<br />
Governance<br />
A. KERANGKA TATA KELOLA<br />
PERUSAHAAN<br />
A.1. TINJAUAN SINGKAT<br />
Kerangka tata kelola perusahaan merupakan fondasi<br />
untuk implementasi efektif dari tata kelola yang<br />
baik. World Bank mendefinisikan makna tata kelola<br />
perusahaan sebagai berikut: “…suatu perpaduan<br />
antara hukum, peraturan perundang-undangan dan<br />
praktik yang dilakukan oleh sektor privat atas dasar<br />
sukarela yang memungkinkan perusahaan untuk<br />
menarik modal keuangan dan tenaga kerja, berkinerja<br />
secara efisien, dan dengan semua itu dapat secara<br />
berkesinambungan menghasilkan nilai-nilai ekonomi<br />
jangka panjang bagi para pemegang sahamnya,<br />
dan pada saat yang bersamaan memperhatikan<br />
kepentingan para pemangku kepentingan dan<br />
masyarakat secara keseluruhan” (Maassen, 2000).<br />
Dalam prinsip-prinsip tata kelola perusahaan yang<br />
diterbitkan oleh OECD (Prinsip CG OECD) dinyatakan<br />
bahwa kerangka kerja tata kelola perusahaan<br />
harus mendorong transparansi dan pasar yang<br />
efisien, sejalan dengan peraturan hukum, dan<br />
membagi dengan jelas kewajiban dan tanggung<br />
jawab di antara otoritas yang menjalankan fungsi<br />
A. CORPORATE GOVERNANCE<br />
FRAMEWORK<br />
A.1. BRIEF OVERVIEW<br />
The corporate governance framework is the<br />
foundation for effective implementation of<br />
good governance. The World Bank defines<br />
the meaning of corporate governance as<br />
follows: “A blend of legal, laws and regulations<br />
and practices carried out by the private<br />
sector on a voluntary basis which enables<br />
companies to attract financial capital and<br />
labor, performs efficiently, and with all of<br />
these can continuously generate long-term<br />
economic value for the shareholders, and at<br />
the same time pay attention to the interests<br />
of the stakeholders and the public as a whole”<br />
(Maassen, 2000).<br />
The corporate governance principles issued<br />
by the OECD (OECD CG Principles) state that<br />
a corporate governance framework should<br />
promote transparency and efficient markets, in<br />
line with the rule of law, and clearly divide the<br />
duties and responsibilities of the authorities