competenze organizzative per l'occupazione - Fidia - Formazione e ...
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COMPETENZE ORGANIZZATIVE PER L’OCCUPAZIONE<br />
LEADER ORIENTATO AL COMPITO<br />
È leader di tipo tecnico, generalmente con competenza<br />
e/o es<strong>per</strong>ienza sul tema che si sta trattando o compito<br />
assegnato al gruppo<br />
Fa quindi maggiore riferimento alle<br />
componenti razionali del lavoro di<br />
gruppo, quali:<br />
• Condivisione esplicita e chiara di<br />
un obiettivo<br />
• Presenza di ruoli e regole formali<br />
• Creazione di ipotesi ed interventi<br />
concreti<br />
Formula idee<br />
Propone soluzioni anche<br />
innovative ai problemi che si<br />
pongono<br />
È realista: i suoi pareri sono<br />
considerati attendibili<br />
Partecipa assiduamente alle<br />
attività del gruppo<br />
È efficiente nel programmare<br />
ed organizzare il lavoro<br />
Si preoccupa soprattutto di<br />
realizzare l'obiettivo<br />
assegnato al gruppo