Aanpak van agressie en geweld in internationaal perspectief
Aanpak van agressie en geweld in internationaal perspectief
Aanpak van agressie en geweld in internationaal perspectief
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
gramma gericht op deze problematiek. In de andere land<strong>en</strong> word<strong>en</strong> werknemers met e<strong>en</strong><br />
publieke taak niet als aparte doelgroep onderscheid<strong>en</strong>.<br />
Bij het beleid zijn veel verschill<strong>en</strong>de actor<strong>en</strong> betrokk<strong>en</strong>. In Zwed<strong>en</strong> <strong>en</strong> het Ver<strong>en</strong>igd Kon<strong>in</strong>k-<br />
rijk zijn de arboexpertise <strong>en</strong> -toezichtc<strong>en</strong>tra HSE <strong>en</strong> AV verantwoordelijk voor de ontwikke-<br />
l<strong>in</strong>g <strong>van</strong> het beleid. Sociale partners hebb<strong>en</strong> daarbij op bestuurlijk niveau <strong>in</strong>spraak. In<br />
Duitsland zijn er, door de tweeledige <strong>en</strong> gedec<strong>en</strong>traliseerde arbostructuur, zeer veel partij-<br />
<strong>en</strong> betrokk<strong>en</strong> bij <strong>agressie</strong> <strong>en</strong> <strong>geweld</strong> op het werk. Zo nem<strong>en</strong> bijna alle rele<strong>van</strong>te stakehol-<br />
ders deel aan het project INQA. DGUV, de koepelorganisatie <strong>van</strong> de ongevall<strong>en</strong>verzekeraars<br />
verzamelt <strong>in</strong>formatie <strong>en</strong> organiseert regionale sem<strong>in</strong>ars. Ongevall<strong>en</strong>verzekeraars <strong>van</strong> <strong>en</strong>ke-<br />
le risicosector<strong>en</strong> houd<strong>en</strong> zich ook bezig met <strong>agressie</strong> <strong>en</strong> <strong>geweld</strong> op het werk. Tot slot zijn er<br />
regionale ongevall<strong>en</strong>verzekeraars, sted<strong>en</strong> <strong>en</strong> deelstat<strong>en</strong> die sporadisch <strong>en</strong>/of kle<strong>in</strong>schalige<br />
maatregel<strong>en</strong> nem<strong>en</strong>. Er lijkt ge<strong>en</strong> sprake te zijn <strong>van</strong> duidelijke afstemm<strong>in</strong>g tuss<strong>en</strong> alle <strong>in</strong>i-<br />
tiatiev<strong>en</strong> <strong>en</strong> de versnipper<strong>in</strong>g maakt het buit<strong>en</strong>gewoon lastig om e<strong>en</strong> helder beeld te krij-<br />
g<strong>en</strong>.<br />
3.4.3 Evaluatie <strong>van</strong> beleid<br />
In ge<strong>en</strong> <strong>van</strong> de onderzochte land<strong>en</strong> is e<strong>en</strong> evaluatie aangetroff<strong>en</strong> <strong>van</strong> het beleid ter voor-<br />
kom<strong>in</strong>g <strong>van</strong> <strong>agressie</strong> <strong>en</strong> <strong>geweld</strong> op het werk. Het is daardoor niet mogelijk om e<strong>en</strong> duidelij-<br />
ke relatie te legg<strong>en</strong> tuss<strong>en</strong> de beleidsstructur<strong>en</strong> <strong>en</strong> -<strong>in</strong>strum<strong>en</strong>t<strong>en</strong> <strong>in</strong> de land<strong>en</strong> <strong>en</strong>erzijds <strong>en</strong><br />
de effect<strong>en</strong> (verm<strong>in</strong>der<strong>in</strong>g <strong>van</strong> <strong>in</strong>cid<strong>en</strong>t<strong>en</strong>) anderzijds. Het onderzoek dat wordt uitgevoerd<br />
naar <strong>agressie</strong> <strong>en</strong> <strong>geweld</strong> op het werk conc<strong>en</strong>treert zich op de aard <strong>en</strong> om<strong>van</strong>g <strong>van</strong> <strong>in</strong>cid<strong>en</strong>-<br />
t<strong>en</strong>, <strong>in</strong>specties <strong>van</strong> werkgevers <strong>en</strong> succes- <strong>en</strong> faalfactor<strong>en</strong> op projectniveau.<br />
Land<br />
Landelijke<br />
strategie veilige<br />
publieke<br />
taak?<br />
Zo nee, landelijke<br />
strategie<br />
teg<strong>en</strong> <strong>agressie</strong><br />
<strong>en</strong> <strong>geweld</strong>?<br />
landelijke project<strong>en</strong><br />
Nederland Ja<br />
Belegd bij M<strong>in</strong>isterie<br />
BZK<br />
Programma Veilige Publieke Taak (2007-2011)<br />
Duitsland Nee Nee Uit sam<strong>en</strong>werk<strong>in</strong>gsverband<strong>en</strong> tuss<strong>en</strong> overheid, deelstat<strong>en</strong><br />
<strong>en</strong> ongevall<strong>en</strong>verzekeraars kunn<strong>en</strong> specifieke<br />
project<strong>en</strong> voortvloei<strong>en</strong>.<br />
Zwed<strong>en</strong><br />
Ver<strong>en</strong>igd<br />
Kon<strong>in</strong>krijk<br />
Nee Ja<br />
Belegd bij SFA<br />
Nee<br />
Ja<br />
Belegd bij HSE<br />
Werkt wetgev<strong>in</strong>g uit <strong>in</strong> regel<strong>in</strong>g<strong>en</strong> (waaronder e<strong>en</strong><br />
regel<strong>in</strong>g over <strong>agressie</strong> <strong>en</strong> <strong>geweld</strong> op het werk) <strong>en</strong><br />
geeft advies over implem<strong>en</strong>tatie. Kan op basis <strong>van</strong><br />
tr<strong>en</strong>ds besluit<strong>en</strong> tot het nem<strong>en</strong> <strong>van</strong> specifieke maatregel<strong>en</strong>.<br />
Per 2010 extra mandaat om bedreig<strong>in</strong>g/<strong>geweld</strong> op<br />
werk te voorkom<strong>en</strong>. Project<strong>en</strong>:<br />
<strong>in</strong> kaart br<strong>en</strong>g<strong>en</strong> <strong>van</strong> belangrijkste risicosector<strong>en</strong><br />
herzi<strong>en</strong><strong>in</strong>g <strong>van</strong> de regel<strong>in</strong>g “viol<strong>en</strong>ce and threats<br />
<strong>in</strong> the workplace, AFS 1993:2”<br />
<strong>in</strong>ternettra<strong>in</strong><strong>in</strong>g <strong>en</strong> k<strong>en</strong>nisplatform op het <strong>in</strong>ternet<br />
sem<strong>in</strong>ar met externe onderzoekers.<br />
Is ev<strong>en</strong>e<strong>en</strong>s verantwoordelijk voor uitwerk<strong>in</strong>g <strong>van</strong> de<br />
wetgev<strong>in</strong>g <strong>in</strong> specifieke regel<strong>in</strong>g<strong>en</strong>.<br />
Publicatie Viol<strong>en</strong>ce at work: A guide for employers.<br />
51
Change language