Collega: - OK Nieuws

ding, hoe groter de kans op succes in de
praktijk.’
Heldere regels en afspraken
Goed communiceren naar de achterban
in het ziekenhuis vindt de OK-manager
belangrijk. ‘Op die manier bouw je aan
commitment. Daarom hebben we ook
nauwkeurig de grenzen en kaders van de
verschillende deskundigheidsniveaus
beschreven, zodat er straks op de OK-werkvloer
geen twijfel is over wie wat mag
doen. Heldere regels en duidelijke afspraken
zijn een eerste vereiste voor het welslagen
van zo’n nieuwe taakverdeling.’
Bij het samenstellen van het verrichtingenregister
hebben de specialisten een
cruciale rol gespeeld. ‘Zij zijn als geen
ander in staat dit perfect af te stemmen
op de praktijk in de OK’, motiveert Lisenka
Vink. ‘Ook nemen zij een deel van
het docerende werk voor hun rekening.
De specialisten zijn tevreden dat zij op
deze manier hun stempel op het opleidingstraject
kunnen drukken. En voor
de studenten is het ideaal dat zij zodoende
op de beste wijze worden voorbereid
op de praktische toepassing van
hun nieuw opgedane kennis. Die wisselwerking
betekent winst voor iedereen.’
Begin van de opleiding
De opleidingsplannen zijn als pilot in
praktijk gebracht bij de poli’s waar al
gewerkt wordt met ondersteuning van
doktersassistenten. In januari 2011
startten zeven medewerkers (twee van
Oogheelkunde, drie van Urologie en
twee van Mondziekten, Kaak-, en Aangezichtschirurgie)
met basiseenheid 1, de
eerste helft van de opleiding operatieassistent
derde deskundigheid.
Dit gedeelte is voor iedereen gelijk: zes
dagen theorie, verdeeld over drie weken.
Hierbij komen onderwerpen aan bod die
voor alle specialismen van belang zijn.
De theoretische kennis betreft de diverse
disciplines op de OK, infectiepreventie,
basis anesthesiologische zorg en
technieken, juridische aspecten, röntgentechnieken
en algemene onderwerpen
als bouw en indeling van het OKcomplex,
apparatuur, meubelen en inventaris,
taken van de operatieassistent,
het OZT(Operatie Zorg en Technieken)model,
en pre-, per- en postoperatieve
aspecten. Als aanvulling op de theoretische
kennisoverdracht dienen de
deelnemers minimaal tien dagdelen te
werken op de OK en ook één dagdeel
stage te lopen bij Anesthesie.
Basiseenheid 1 wordt afgesloten met
een praktijkopdracht, beoordeeld door
de opleider van de Amstel Academie
Specialisatie
Als de praktijkopdracht is afgesloten
met een voldoende, kan de student
doorstromen naar de tweede fase van
het opleidingstraject. Dit is specifiek
gericht op de eigen specialisatie.
De theoretische kennis betreft hier de
anatomie en verschillende aandoeningen
en ingrepen (toegespitst op specialisme)
en de operatieve zorg en technie-
Lisenka Vink en Stephanie van Item.
ken. In logistiek opzicht is het vervolgtraject
voor iedereen hetzelfde: twee
dagen theorie en een praktijkgedeelte
van drie maanden met, opnieuw, minimaal
tien dagdelen praktische ervaring
op de OK. Tijdens de praktijkperiode
dienen de studenten een verrichtingenregister
bij te houden, dat de specialisten
moeten aftekenen.
Basiseenheid 2 wordt afgesloten met een
proeve van bekwaamheid, afgenomen
door de praktijkopleider van de OK, een
ingevuld verrichtingenregister met een
minimumaantal ingrepen en het behalen
van een voldoende toetsresultaat.
Iedereen die aan deze voorwaarden voldoet,
ontvangt een certificaat.
Kostenneutraal kennis delen
De belangstelling voor het opleidingstraject
voor het derde deskundigheidsniveau
is groot; niet alleen vanuit het
Kennemer Gasthuis, ook vanuit andere
ziekenhuizen. Als een van de geestelijk
vaders van het idee, is Grotens blij met
de brede interesse. ‘Volgens planning
OK OPERATIONEEL September 2011 17