Organisatie van de revisorenkantoren - IBR

Wie kan als vertegenwoordiger worden aangesteld ?
Artikel 33 bepaalt dat met het oog op de uitoefening van de controle-opdracht
zoals bedoeld in artikel 3 van de wet, alleen als vertegenwoordiger
mogen optreden :
een vennoot,
een zaakvoerder of een bestuur der.
Indien de vennootschap onder haar medewerkers ook bedrijfsrevisoren telt
met het sta tuut van bediende en niet van vennoot, dan kunnen dezen niet
optreden als vast vertegenwoordiger, zelfs al hebben zij de vereiste beroepshoedanigheid
en beschikken zo over een volmacht 0). In de mate dat de
regels van het sociaal statuut dit niet verhinderen, kan men zich indenken
dat een bediende bestuurder of vennoot zou worden en dat hij vervolgens als
vast vertegenwoordiger wordt aangesteld. Het verslag van de Kamercommissie
behandelt niet direct deze hypothese. Het onder lijnt alleen dat de
persoonlijke aansprakelijkheid van de beroepspracticus toepassing moet vinden.
Men zou inderdaad het standpunt kunnen verdedigen dat, indien de revisorwerknemer
eveneens vennoot of bestuurder is, zijn aansprakelijkheid uit deze
laatste hoedanigheid voortvloeit die de belangrijkste is. Het is namelijk in
functie van zijn hoedanigheid van vennoot dat hij wordt aangesteld. In die
omstandigheden zouden de regels van de arbeidsovereenkomst niet kunnen
ingeroepen worden om hieraan te ontsnappen. De persoonlijke aansprakelijkheid
van de beroepspracticus zou kunnen spelen.
Om als vast vertegenwoordiger te kunnen worden aangesteld, moet de vennoot,
zaakvoerder of bestuurder lid zijn van het Instituut der Bedrijfsrevisoren
(art. 14- van het koninklijk besluit van 15 mei 1985).
Hieruit volgt dat iemand van vreemde nationaliteit die niet in Belgie woonachtig
is in ons land geen diensten kan verstrekken, noch als natuurlijke
persoon noch indirect als vennoot van een rechtspersoon en dit zolang artikel
4-ter van de wet van 22 juli 1953 niet bij koninklijk besluit zal zijn
uitgevoerd.
Aanwijzing en intrekking van de machtiging
De aanwIJzmg van de vaste vertegenwoordiger en ook de intrekking van
diens machtiging behoren tot de bevoegdheid van de vennootschap. Dit
blijkt ten overvloede uit de formulering van paragraaf 2 van artikel 33" dan
moet (de vennootschap) onder haar vennoten... benoemen •••"
Deze laatste
mag haar vertegenwoordiger niet ontslaan zonder tegelijk een opvolger te
benoemen."
1) Pari. Stukken, Kamer, 552 (1982-83), nr. 35, p. 89
54