Opptrappingsplan for psykisk helse 2007-2010 - Porsgrunn Kommune

More documents

Recommendations

Info

Vi gir arbeid til yrkeshemmede gjennom to ulike tiltak: Jobbtrening (APS, ca. 15 plasser) I arbeidspraksis i skjermet virksomhet får den yrkeshemmede tilrettelagt arbeidstrening og sosial trening. Mange av de yrkeshemmede her er under rehabilitering (yrkesrettet attføring) eller uføretrygdede (reaktiviserte). Ved oppstart kartlegges deltakerens ønsker, ressurser og utviklingsbehov. Kartleggingen legger grunnlaget for en individuell opplæringsplan for den videre deltakelsen i tiltaket som godkjennes av Nav Arbeid. Deltakeren skal ikke være i Arbeidspraksis i skjermet virksomhet lenger enn nødvendig for å avklare yrkesmessige forutsetninger og heve fungeringsnivået i samsvar med tiltakets formål. Max tid er satt til 2 ganger 10 måneder. Tilrettelagt arbeid (VTA, 37 plasser) Arbeidet skal bidra til å opprettholde og utvikle ressurser hos arbeidstakerne gjennom tilrettelagt kvalifisering. Med ressurser menes her personlige ferdigheter som er viktige i tilknytningen til arbeidslivet, både arbeidet i tiltaket og ved eventuell overgang til andre tiltak og/eller ordinært arbeidsliv. Slik overgang skal vurderes jevnlig. De yrkeshemmede på VTA må være uføretrygdede eller ha rett til uføretrygd. Arbeidsinstruksjon og kvalifisering av arbeidstakere er et ansvar for virksomheten. Andre viktige oppgaver vil være sosial trening og motivering. Vi bestreber oss på å tilby arbeidstakerne arbeid innenfor næringer (service, omsorg, handel m.v.) som gir en nær tilknytning til lokalsamfunn/kommune. Dette for å gi arbeidstakerne våre en kompetanse som kan gi bedre muligheter for integrering i det ordinære arbeidslivet. Opplæringen tilpasses den enkeltes forutsetninger og organiseres i avgrensede enheter med opplæringsmål som kan bygge på hverandre. Gjennomført opplæring dokumenteres. I den grad det er mulig, blir det faglige innholdet i opplæringen innrettet slik at den kan vurderes for godskriving i forhold til offentlig godkjent opplæring. Den individuelle opplæringsplanen utvikles i nært samarbeid med arbeidstakeren som har medansvar for gjennomføringen. Kvalifiseringsplanen evalueres jevnlig (minst 2 ganger i året) av arbeidstakeren selv og personalet, og videreutvikles ut fra den enkeltes forutsetninger. Arbeidstakeren bør som hovedregel kunne arbeide minst halv ordinær arbeidstid pr. uke. Søknad fra arbeidssøker om tiltaksdeltakelse vurderes av Nav Arbeid som er innsøkende instans. Innsøkingen skal være formet på grunnlag av søkerens muligheter/ressurser og yrkeshindringer. Nav Arbeid innhenter og vedlegger nødvendig dokumentasjon. Ved avslutning av arbeidsforhold skal det utarbeides en sluttattest til deltakeren. Det skal i tillegg utarbeides en sluttrapport som må være velegnet i forhold til arbeidstakerens videre livssituasjon. Her menes de behov som kan oppstå ved overgang til andre tiltak og/eller ordinært arbeidsliv, skolegang, dagsenter osv. 4.20 Sysselsettingsplasser ved Erikstad Gård Porsgrunn kommune valgte i sin tid ikke å bli med på den nasjonale satsingen innen ”Grønn omsorg”, og vi har i dag ingen sysselsettingstilbud innen gårdsbruk i Porsgrunn. Vi har siden 2004 kjøpt 2 plasser på en gård i Melum utenfor Skien som driver økologisk landbruk med bl.a. villsvin og hester. Det er et meget populært tilbud som vi har finansiert 36
først via VTA-plasser og Porsgrunn Produkter, dels via ubrukte øremerkede psykiatrimidler. Fra og med 2007 har vi fått budsjettmessig dekning via ekstra øremerket tilskudd og sikrer derved tilbudet som varig – noe som er veldig viktig for de to brukere som benytter tilbudet. Det er et ønske på sikt å bli ”selvforsynende” på dette området ved å få opprettet slike plasser på en eller flere gårde i Porsgrunn. Behovet for slike sysselsettingsplasser er langt større enn det vi kan dekke med de to plassene, vi per i dag kjøper på Erikstad gård i Skien. 4.21 Sysselsettingsplasser ved Keramisk senter Distriktspsykiatrisk senter i Porsgrunn driver en liten produksjonsbedrift på Vestsiden i Porsgrunn. Det produseres diverse keramiske artikler. Både Skien og Porsgrunn kommune kjøper arbeids/opplæringsplasser her. Så langt har Porsgrunn bare kjøpt to plasser. Disse kan fordeles på flere deltakere. Det er et ettertraktet tilbud med stor takhøyde, økende brukermedvirkning og et godt sosialt miljø. Behovet for plasser er stigende. 4.22 Oversikt over tiltak finansiert av øremerkede psykiatrimidler 2007 Barn og unge sum kr 3.718.000 1. Helsesøster v. g. skole, 100 % stilling 2. Helsesøster ungdoms skole, 100 % stilling 3. 55 % helsesøster ungdoms helsestasjon + driftsmidler 10.000 4. 175.000 Telemarkspilotene 5. 50 % fysioterapeut (familiehelsetjenester) 6. Ambulerende team 3 x 100 % stilling, barnevernet 7. Miljøarbeider 100 % i ungdomsskolen 8. Støttekontaktordning (Saturnveien) 9. Fritidstilbud STIM, Saturnveien (50.000) 10. Privat avlastning v. Saturnveien (305.000) 11. Jente- og guttegrupper, barneverntj. (40.000) 12. Psykologtimer v. ungdomshelsestasjonen kr 41.000 13. Habiliteringskoordinator, 50 % stilling (familiehelsetj.) 210.000 14. Ungdomssysselsetting midler til oppmuntringspenger (barneverntj.) 40.000 15. Tiltak for barn/unge av foreldre med psyk. helseproblemer (barneverntj.) 150.000 16. Kultur for barn og unge v. kulturskolen 50.000 17. Utvidelse av Turbo- turer (Saturnveien)115.000 18. Tjenestekontoret 50 % stilling Felles barn/unge/voksne sum kr 1.648.000 19. Koordinator for psykisk helse 100 % stilling 20. Familierådgiver 100 % stilling 21. 10 % still. selvmordsforebygging 22. Kriseberedskap 60.000 23. Informasjonsarbeid 14.000 24. Opplæring 27.000 (disponeres via psykisk helsetj. og rusomsorg) 25. Opplæring 39.000 (disponeres via utviklingsavd.) 26. Kultur driftstilskudd Snoezelen 200.000 27. Ergoterapeut 100 %, Borgehaven 28. 50 % psyk. sykepl. til bosatte flyktningefamilier 29. Ridekurs v. Vallermyrene Leir kr 18.000 37
Page 2 and 3: Sammendrag Opptrappingsplan for psy
Page 4 and 5: Innholdsfortegnelse Sammendrag Innl
Page 6 and 7: Kap. 2 Øremerket tilskudd og føri
Page 8 and 9: Kap. 4 Beskrivelse av dagens tiltak
Page 10 and 11: allmennpraktikeren selv kan behandl
Page 12 and 13: henvisninger på individuell oppfø
Page 14 and 15: krefter til markedsføring, praktis
Page 16 and 17: Slik kan en mulig forsterkning av p
Page 18 and 19: En har derfor bygd opp ett tverrfag
Page 20 and 21: En stillingshjemmel for helsesøste
Page 22 and 23: spesiell innsikt, metodikk og indiv
Page 24 and 25: • Fra statlig hold er det lagt ny
Page 26 and 27: Arbeidsoppgavene vi utfører kan v
Page 28 and 29: 4.12.5 Boteam Boteam er en hjemmetj
Page 30 and 31: 4.13 Sosial- og flyktningtjenesten
Page 32 and 33: personer med lave inntekter på Hov
Page 34 and 35: 4.17 Keops (tidligere ATP) 5 avdeli
Page 38 and 39: Voksne sum kr 15.008.000 30. Psykia
Page 40 and 41: Det er behov for ny kompetanse og n
Page 42 and 43: Nivå 2: Utviklingsnettverk Dette e
Page 44 and 45: kulturtiltakene, i samarbeid med ku
Page 46 and 47: I saker hvor barn og unge trenger a
Page 48 and 49: I arbeidet med å effektivisere og
Page 50 and 51: ehov. Samtidig kan disse arenaene v
Page 52 and 53: Det er mange frivillige lag og fore
Page 54 and 55: g) 150 % stilling miljøterapeut ti
Page 56 and 57: Fra og med 2009 vil det øremerkede

Opptrappingsplan for psykisk helse 2007-2010 - Porsgrunn Kommune

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?