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Módulo Intermediário - OCB

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Capítulo 3<br />

Gestão de Pessoas<br />

O que é uma Equipe<br />

“Sonho que se sonha só é só um sonho que se sonha<br />

só, mas sonho que se sonha junto é realidade.”<br />

(Raul Seixas)<br />

Começar com um verso de Raul Seixas exprime bem o sentido<br />

do trabalho em equipe. Um verdadeiro líder sabe que sozinho<br />

não pode alcançar seus objetivos, que precisa trabalhar em<br />

equipe, ou melhor, que precisa de uma equipe que compartilhe<br />

dos mesmos sonhos. Para tanto, é preciso estabelecer laços de<br />

convivência que levarão a união e harmonia da equipe.<br />

A concepção de equipe está vinculada à de processo de trabalho<br />

e se sujeita às transformações pelas quais esse vem passando<br />

ao longo do tempo. Neste sentido, sem querer apontar<br />

todos os motivos que justifi cam a existência desta forma de<br />

exercer o trabalho, diría-se que a idéia de equipe advém:<br />

• Da necessidade histórica do homem de somar esforços<br />

para alcançar objetivos que, isoladamente, não seriam alcançados<br />

ou seriam de forma mais trabalhosa ou inadequada;<br />

e<br />

• Da imposição que o desenvolvimento e a complexidade<br />

do mundo moderno têm imposto ao processo de produção,<br />

gerando relações de dependência e/ou complementaridade<br />

de conhecimentos e habilidades para o alcance dos<br />

objetivos.<br />

Como um grupo se torna uma equipe?<br />

Atualmente pode-se identifi car vários tipos de grupos trabalhando<br />

nas mais diferentes situações. Alguns destes grupos<br />

<strong>Módulo</strong> II - <strong>Intermediário</strong>33

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