Gestão deEmpreendimentos Comunitários no Manejo Florestal

mas grandes compradores, a organização corre o risco perder o poder debarganhar com este compradores, já que ela se torna altamente dependente destescompradores. O mesmo acontece se a organização possui um ou poucos masgrandes fornecedores.1.6.3 PessoasA área temática de pessoas cuida para que as pessoas que trabalham naorganização estejam satisfeitas e sejam produtivas.As perguntas que se procura responder são:Quais e quantos são as funções necessários para a organização funcionar?Quais os benefícios e a remuneração de cada função?Como reter os melhores talentos para cada função?Quem já está trabalhando na organização e onde e com o que estãotrabalhando?Como fazer com que as pessoas sejam mais produtivas na organização?Quais os conhecimentos e habilidades necessárias para cada cargo?Que treinamentos e capacitações são necessários?Deve-se preocupar em fazer com que todos que trabalham para aorganização tenham salários e funções compatíveis com o talento delas.A maior dificuldade da área temática de pessoas é em saber se as pessoasestão ou não fazendo um bom trabalho. Cada pessoa é diferente da outra. Umastêm mais limitações que outras e isso deve ser levado em conta quando odesempenho destas pessoas é avaliado.As organizações que são consideradas um bom lugar para se trabalhargeralmente atraem os melhores talentos e para ser considerada um bom lugar parase trabalhar, a organização precisa identificar quais os talentos ela precisa paradepois descobrir como ser atrativa para esses talentos.Ressalta-se que a motivação não vem do salário e, sim, das funçõesdesempenhadas pelas pessoas. Se elas se sentem valorizadas, reconhecidas eimportantes no que fazem, as pessoas ficam motivadas e geralmente desejamtrabalhar mais e melhor.Uma das formas de se motivar as pessoas é através da administraçãoparticipativa. Na administração participativa, fornecedores, clientes eprincipalmente as pessoas que trabalham para a organização participam dasdecisões. A forma mais pura de administração participativa é a autogestão, ondetodos que trabalham para a organização também são as donas dela.1.6.4 FinançasA área temática de finanças é que cuida dos investimentos e gastos daorganização de forma organizada. Esta área não é igual a contabilidade pois acontabilidade não lida com o planejamento de gastos, de investimento e do querealmente entra e sai do caixa.A maior preocupação desta área temática é em manter o equilíbrio entre osgastos e as receitas. Ela possui um relacionamento estreito com a contabilidade,mas não é a mesma coisa, já que a contabilidade lida com informações deacontecimentos atuais e tributários, e não futuros e estratégicos.As perguntas a serem respondidas para se planejar nesta área temáticasão:Quanto será o gasto com investimento inicial na organização?44