23.12.2012 Views

istoria în cifre - Ford

istoria în cifre - Ford

istoria în cifre - Ford

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Interviu<br />

“Vremuri dificile, un<br />

viitor promiţător”<br />

Stephen Odell, Preşedinte al <strong>Ford</strong> Europa, trece <strong>în</strong> revistă provocările acestui an<br />

şi oferă o viziune asupra anului 2013<br />

Cum aţi rezuma anul 2012?<br />

Cred că 2012 a fost crucial pentru <strong>Ford</strong> Europa - un an <strong>în</strong> care ne-am<br />

accelerat planul pentru a face faţă realităţii economice şi pentru a<br />

realiza o creştere profitabilă a companiei <strong>Ford</strong> <strong>în</strong> Europa, <strong>în</strong> beneficiul<br />

acţionarilor noştri.<br />

Cum aţi descrie strategia <strong>Ford</strong> Europa?<br />

Acum trebuie să ne concentrăm pe punerea <strong>în</strong> aplicare a planului<br />

One <strong>Ford</strong>, cu accent egal pe produse, brand şi costuri. La evenimentul<br />

Go Further de la Amsterdam, ne-am angajat să lansăm <strong>în</strong> Europa<br />

15 vehicule globale, <strong>în</strong> următorii 4-5 ani. Pe măsură ce ne extindem<br />

gama cu modele novatoare şi multă tehnologie, continuăm să ne<br />

<strong>în</strong>tărim brandul, să ne îmbunătăţim oportunităţile de stabilire a<br />

preţurilor nete şi să schimbăm <strong>în</strong> mod pozitiv percepţia clienţilor cu<br />

privire la Ovalul Albastru.<br />

De asemenea, trebuie să urmărim structura costurilor noastre,<br />

inclusiv necesitatea de reducere a producţiei. Angajaţii noştri şi<br />

familiile lor sunt afectate de planurile noastre, şi regret nespus de<br />

mult acest lucru. Aceşti angajaţi nu au greşit cu nimic, iar mulţi dintre<br />

ei ne-au fost loiali pentru o lungă perioadă de timp. Dar dacă vrem să<br />

avem un viitor viabil pentru <strong>în</strong>treaga companie şi să fim capabili să<br />

investim <strong>în</strong> viitor, trebuie să ne restructurăm şi să îmbunătăţim<br />

eficienţa costurilor.<br />

De ce au fost necesare măsurile de restructurare?<br />

Acestea au avut <strong>în</strong> vedere situaţia economică şi piaţa auto. Din 2007,<br />

vânzările de maşini noi au scăzut cu mai mult de 20%, <strong>în</strong> ciuda<br />

stimulentelor mari. Vânzările sunt acum la cel mai mic nivel din 1994.<br />

Ca urmare, vom pierde <strong>în</strong>că 1,5 miliarde dolari <strong>în</strong> acest an, şi ne<br />

aşteptăm la o situaţie similară şi <strong>în</strong> 2013, având <strong>în</strong> vedere piaţa slabă.<br />

Deci, trebuie să facem schimbări semnificative dacă vrem să avem<br />

succes <strong>în</strong> această nouă realitate a unei pieţe mult mai slabe <strong>în</strong><br />

Europa.<br />

8 @<strong>Ford</strong> Europa decembrie 2012 / ianuarie 2013<br />

În cazul <strong>în</strong> care alţi producători nu urmează exemplul <strong>Ford</strong>,<br />

credeţi că discount-urile mari vor fi o caracteristică a pieţei?<br />

Realitatea este că există o supracapacitate de producţie importantă<br />

<strong>în</strong> Europa şi aceasta trebuie regândită. Producătorii se vor descurca<br />

diferit. În SUA, când GM şi Chrysler au solicitat ajutor de la guvernul<br />

federal pentru a nu da faliment, acesta a fost folosit pentru sprijinirea<br />

restructurării. În Europa, situaţia este inversă, unele guverne opunându-se<br />

acţiunilor de restructurare.<br />

<strong>Ford</strong> se confruntă cu realitatea de pe piaţa europeană. Dacă alte<br />

companii nu se restructurează cum am făcut noi, ele tot vor trebui să<br />

reducă costurile, ceea ce <strong>în</strong>seamnă că - <strong>în</strong> timp - piaţa nu se va mai<br />

afla <strong>în</strong>tr-o atât de mare dificultate iar marjele se vor îmbunătăţi.<br />

Cât de importantă este strategia One <strong>Ford</strong> <strong>în</strong> mediul actual<br />

de afaceri?<br />

Este absolut crucială pentru succesul nostru. Planul nostru pentru<br />

Europa este aliniat cu strategia globală One <strong>Ford</strong> şi se axează pe<br />

toate elementele afacerii. Prin intermediul ei vom putea lansa 15<br />

vehicule globale <strong>în</strong> Europa, <strong>în</strong> următorii 5 ani. Şi suntem <strong>în</strong>că la<br />

<strong>în</strong>ceputul strategiei One <strong>Ford</strong>. Avem mult de lucru <strong>în</strong> viitor pentru a ne<br />

bucura <strong>în</strong> <strong>în</strong>tregime de beneficiile acestei strategii.<br />

Promisiunea de brand Go Further câştigă teren <strong>în</strong> cadrul<br />

companiei. Credeţi că aceasta este <strong>în</strong>ţeleasă şi de<br />

consumatori?<br />

Nu pe deplin, dar punctul de plecare trebuie să fie <strong>în</strong> cadrul companiei.<br />

Iniţial, consumatorii privesc promisiunea Go Further ca fiind legată<br />

doar de produsele noastre. Acum trebuie să transformăm promisiunea<br />

Go Further <strong>în</strong>tr-o realitate, dincolo de scena produselor. Pentru<br />

mine, acum este momentul să dovedim clienţilor noştri că promisiunea<br />

Go Further <strong>în</strong>seamnă mai mult decât produse minunate; <strong>în</strong>seamnă<br />

modul <strong>în</strong> care ei interacţionează şi consideră produsele noastre.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!