03.09.2013 Views

Klicka här för att läsa Sveriges rapport till Europarådet om ...

Klicka här för att läsa Sveriges rapport till Europarådet om ...

Klicka här för att läsa Sveriges rapport till Europarådet om ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

en sjukd<strong>om</strong> fanns vid födelsen, har uppstått därefter eller kan <strong>för</strong>väntas<br />

uppstå.<br />

Förbud mot diskriminering<br />

Arbetsmarknadspolitisk verksamhet<br />

5 § Diskriminering s<strong>om</strong> har samband med kön, etnisk <strong>till</strong>hörighet, religion<br />

eller annan trosuppf<strong>att</strong>ning, sexuell läggning eller funktionshinder av<br />

arbetssökande eller arbetstagare är <strong>för</strong>bjuden<br />

1. vid <strong>för</strong>medling av arbete hos den offentliga arbets<strong>för</strong>medlingen eller annan<br />

s<strong>om</strong> bedriver arbets<strong>för</strong>medling, och<br />

2. i fråga <strong>om</strong> andra insatser in<strong>om</strong> den arbetsmarknadspolitiska verksamheten.<br />

Diskriminerings<strong>för</strong>budet innebär dock inte hinder mot <strong>till</strong>ämpning av<br />

bestämmelser s<strong>om</strong> är ett led i strävanden <strong>att</strong> främja lika möjligheter oavsett<br />

etnisk <strong>till</strong>hörighet. Lag (2005:480).<br />

Start eller bedrivande av näringsverksamhet<br />

6 § Diskriminering s<strong>om</strong> har samband med kön, etnisk <strong>till</strong>hörighet, religion<br />

eller annan trosuppf<strong>att</strong>ning, sexuell läggning eller funktionshinder är<br />

<strong>för</strong>bjuden i fråga <strong>om</strong> ekon<strong>om</strong>iskt stöd, <strong>till</strong>stånd, registrering eller liknande<br />

s<strong>om</strong> behövs eller kan ha betydelse <strong>för</strong> <strong>att</strong> en enskild person skall kunna starta<br />

eller bedriva näringsverksamhet. Lag (2005:480).<br />

Yrkesutövning<br />

7 § Diskriminering s<strong>om</strong> har samband med kön, etnisk <strong>till</strong>hörighet, religion<br />

eller annan trosuppf<strong>att</strong>ning, sexuell läggning eller funktionshinder är<br />

<strong>för</strong>bjuden i fråga <strong>om</strong> behörighet, legitimation, auktorisation, registrering,<br />

godkännande eller liknande s<strong>om</strong> behövs eller kan ha betydelse <strong>för</strong> <strong>att</strong> en<br />

enskild person skall kunna utöva ett visst yrke. Lag (2005:480).<br />

Medlemskap m.m.<br />

8 § Diskriminering s<strong>om</strong> har samband med kön, etnisk <strong>till</strong>hörighet, religion<br />

eller annan trosuppf<strong>att</strong>ning, sexuell läggning eller funktionshinder är<br />

<strong>för</strong>bjuden i fråga <strong>om</strong><br />

1. medlemskap eller medverkan i en arbetstagarorganisation,<br />

arbetsgivarorganisation eller yrkesorganisation, och<br />

2. <strong>för</strong>måner s<strong>om</strong> en sådan organisation <strong>till</strong>handahåller sina medlemmar.<br />

62

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!