Strategier för en hälsolinje (PDF) - Kommunal
Strategier för en hälsolinje (PDF) - Kommunal
Strategier för en hälsolinje (PDF) - Kommunal
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Innehåll<br />
Förord 6<br />
Bakgrund 7<br />
Vilka är sjukskrivna och var<strong>för</strong>? 9<br />
Klasskillnader i hälsan 9<br />
Kvinnor och män i ohälsostatistik<strong>en</strong> 10<br />
Högsta ohälsotalet i norr 11<br />
Faktorer i arbetsmiljön 13<br />
D<strong>en</strong> fysiska arbetsmiljön 13<br />
Tunga lyft 14<br />
Påfrestande arbetsställningar 15<br />
Ensidigt upprepade mom<strong>en</strong>t 15<br />
Arbetstakt<br />
D<strong>en</strong> psykiskosociala miljön – Psykologiska, sociala och<br />
15<br />
organisatoriska faktorer 15<br />
Diskriminering 17<br />
Kränkning 17<br />
Höga krav och låg kontroll 18<br />
Inflytande över tid<strong>en</strong> <strong>för</strong> att ut<strong>för</strong>a olika arbetsuppgifter 19<br />
Förläggning av eg<strong>en</strong> arbetstid och arbetstempo 20<br />
Oregelbundna arbetstider 20<br />
Socialt stöd och uppskattning <strong>för</strong> sitt arbete 21<br />
Känsla av sammanhang – KASAM 21<br />
Stress<strong>en</strong> – Som symptom och orsak till ohälsa 24<br />
Vad är stress? 24<br />
Stress suddar gräns<strong>en</strong> mellan fysiska och psykiska besvär 24<br />
Kan kön <strong>för</strong>klara ohälsa och sjukskrivning? 27<br />
En teoretisk <strong>för</strong>klaring av kön 27<br />
Påverkan på hälsan 28<br />
Otrygg arbetsmarknad 30<br />
Visstidsanställning 30<br />
Svag <strong>för</strong>ankring på arbetsmarknad<strong>en</strong> 31<br />
Skam och rädsla 32<br />
INNEHÅLL<br />
3
Change language