Vizita št. 59 marec 2013 - Splošna bolnišnica Novo mesto

aktualno
STROŠKI DELA
so v letu 2012 znašali 30.156.475 EUR in so bili za 0,56 % nižji od
doseženih v letu 2011 in za 3,28 % višji od načrtovanih. Delež v
celotnih odhodkih znaša 58,43 %.
BES EDILO real 2011 STR FN 2012 real 2012 STR
ind
re12/re11
ind
re12/FN
BRUTO PLAČE 23.400.091 45,10 22.805.138 23.555.770 45,64 100,67 103,29
PRISPEVKI IN DAVKI OD PLAČ 3.725.941 7,18 3.671.465 3.757.618 7,28 100,85 102,35
PREMIJA ZA PROST.POK.ZAVAROVANJE 425.146 0,82 413.730 429.359 0,83 100,99 103,78
DPZ - PRISP.SBNM 60.878 0,12 59.224 65.671 0,13 107,87 110,89
REGRES ZA LD 742.801 1,43 440.000 455.416 0,88 61,31 103,50
POVRAC.STR. ZA PREVOZ NA DELO 902.175 1,74 860.654 847.987 1,64 93,99 98,53
POVRAC.STR. ZA PREVOZ IN PREH. 852.528 1,64 782.573 824.308 1,60 96,69 105,33
POVRAČILA - SOCIALNE POMOČI 24.255 0,05 19.058 15.593 0,03 64,29 81,82
ODPRAVNINE 157.779 0,30 111.522 168.513 0,33 106,80 151,10
JUBILEJNE NAGRADE 35.942 0,07 36.527 36.239 0,07 100,83 99,21
S TROŠ KI DELA 30.327.535 58,46 29.199.891 30.156.475 58,43 99,44 103,28
Tabela 6: Stroški dela
KADRI
V bolnišnici je bilo na dan
31.12.2012 1031 zaposlenih,
od tega 816 zdravstvenih
delavcev in 215 nezdravstvenih
delavcev, v strukturi
zaposlenih to pomeni 79,15
% zdravstvenih delavcev
in 20,85% nezdravstvenih
delavcev.
Zaposleni po skupinah delovnih mest
Št.zaposlenih na dan
31.12.2012
Struktura
E1 - Zdravniki 172 16,68
E2 - Farmacevtski delavci 10 0,97
E3 - Medicinske sestre in babice 482 46,75
E4 - Zdravstveni delavci in zdravstveni sodelavci 71 6,89
J - Spremljajoča delovna mesta (J1, J2, J3) 293 28,42
B - Poslovodni organi 3 0,29
SKUPAJ 1.031 100,00
Tabela 7: Zaposleni po skupinah delovnih mest na dan 31.12.2012
Z uveljavitvijo novega Zakona o sistemu plač v javnem sektorju
smo zaposlene razvrstili v skupine B, E in J. V skupino E so razvrščeni
zdravstveni delavci in zdravstveni sodelavci z izobrazbo medicinske
in zdravstvene smeri, medtem ko so v skupino J razporejeni vsi
ostali zaposleni, vključno z bolniškimi strežnicami in zdravstvenimi
administratorji. V strukturi zaposlenih predstavlja največji delež
kader za zdravstveno nego (diplomirane medicinske sestre, zdravstveni
tehniki in babice), 46,75 %. Zdravniki predstavljajo v strukturi
16,68 %, vsi ostali zdravstveni delavci in sodelavci pa 7,86 %.
V skupini J – spremljajoča delovna mesta - je razporejenih tudi
6,79 % zaposlenih (zdravstvenih administratorjev in bolniških
strežnic), ki po metodologiji za izračun kazalnikov poslovne
učinkovitosti sodijo med zdravstvene sodelavce.
V strukturi kadra ni prišlo do bistvenih sprememb. Iz tabele je
razvidno, da se izboljšuje struktura kadra v korist zaposlenih z
visokošolsko izobrazbo, kar je v skladu s strategijo kadrovanja
in zaposlovanja.
Graf 5: Struktura kadra po stopnjah izobrazbe v letu 2012
12