Geschäftsbericht 2011 - Spar- und Leihkasse Frutigen

Anhang
3.7 Verpflichtungen gegenüber eigenen Vorsorgeeinrichtungen
31.12.2011 31.12.2010
Übrige Verpflichtungen gegenüber Kunden 2 487 2 432
Total Verpflichtungen gegenüber eigenen Vorsorgeeinrichtungen 2 487 2 432
3.7.1 Vorsorgeeinrichtungen
Die Mitarbeitenden der Spar- und Leihkasse Frutigen AG sind in der Pensionskasse bzw. zum Teil auch in der Kaderkasse
«Vorsorge Regionalbanken» versichert. Das Rentenalter wird mit 65 Jahren erreicht. Den Versicherten wird die Möglichkeit
eingeräumt, unter Inkaufnahme einer Rentenkürzung ab dem vollendeten 58. Altersjahr vorzeitig in den Ruhestand zu treten.
Die Leistungen der Pensionskasse «Vorsorge Regionalbanken» übersteigen das obligatorische Minimum nach BVG. Die Kaderkasse
«Vorsorge Regionalbanken» deckt ausschliesslich überobligatorische Leistungen ab.
3.7.2 Wirtschaftlicher Nutzen / wirtschaftliche Verpflichtung aus Über- / Unterdeckung
Laut den letzten geprüften Jahresrechnungen (gemäss Swiss GAAP FER 26) der Vorsorgeeinrichtung
«Vorsorge Regional banken» beträgt der Deckungsgrad:
31.12.2010
in %
31.12.2009
in %
Vorsorge Regionalbanken 110,23 108,71
Gemäss Information der Pensionskasse bestand per 30. September 2011 ein Deckungsgrad von rund 106 %.
Da der Zielwert für die Wertschwankungsreserve nicht erreicht wird, besteht kein wirtschaftlicher Nutzen für die Bank.
Der Verwaltungsrat geht davon aus, dass selbst bei Vorliegen einer Überdeckung im Sinne von Swiss GAAP FER 16 bis auf
Weiteres kein wirtschaftlicher Nutzen für den Arbeitgeber entsteht; er soll zugunsten der Versicherten verwendet werden.
Der Deckungsgrad der Vorsorgeeinrichtung per 31. Dezember 2011 kann im Geschäftsbericht der «Vorsorge Regionalbanken»
eingesehen werden.
Alle Beträge in CHF 1 000