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Betriebsrat - linea7.com

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Ihr <strong>Betriebsrat</strong> informiert<br />

Plan/Ist Vergleich<br />

Wurde anders oder länger gearbeitet als geplant, so wird dies im PEP korrigiert.<br />

Beim Ausdruck „Plan/Ist Vergleich“ würde man solche Änderungen genau sehen.<br />

Die geplante Zeit wird als „Plan“ angedruckt, gleich darunter findet man den Balken<br />

„Ist“, dieser zeigt die tatsächlich gearbeitete Zeit an.<br />

84<br />

Ihr <strong>Betriebsrat</strong> informiert<br />

4. Stundenabrechnung Mitarbeiter<br />

Am Ende eines Durchrechnungszeitraums werden die Stunden fixiert. Mehr- und<br />

Überstunden werden spätestens 3 Monate später ausbezahlt. Während dieser 3<br />

Monate können die Stunden in Zeitausgleich abgebaut werden.<br />

Was mit den Stunden genau passiert ist, ob Zeitausgleich oder ausbezahlt oder ob<br />

sie noch offen sind, sieht man auf der Stundenabrechnung Mitarbeiter.<br />

Auch hier gibt es für jeden Mitarbeiter einen eigenen Ausdruck. Man findet dort die<br />

Stunden und Zuschläge der letzten 3 Monate und was genau damit passiert ist –<br />

ausbezahlt oder in Zeitausgleich konsumiert.<br />

Auf dem Ausdruck findet man immer 3 Beobachtungszeiträume. Beobachtungsze Jeder BZ wird 3<br />

Mal unterschiedlich angedruckt – 1. ganz oben rechts sieht man welches Datum<br />

der Beobachtungszeitraum umfasst; z.b BZ1 2.3.2009 bis 29.3.2009.<br />

2.<br />

Im ersten roten Kasten sieht man welche Art von Stunden: Mehrstunden, 50%<br />

oder 70% Zuschläge usw gesammelt im ganzen BZ1 angefallen sind.<br />

3. Im unteren roten Kasten sieht man die einzelnen Kalenderwochen des BZ1 und<br />

genau in welcher Woche welche Zuschläge und Mehrstunden angefallen sind.<br />

85

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