Wir bieten alles, was senkrecht geht - GL VERLAGS GmbH

Geringwertige
Wirtschaftsgüter
Von KLAUS ZIMMERMANN
Mit Wahlrechten die Steuerlast
gestalten
büromöbel, Werkzeuge oder Computer:
Schnell addieren sich kleinere Investitionen
zu einem großen Kostenblock.
Noch sind nicht alle Unternehmen
mit den aktuellen steuerlichen Wahlrechten
für geringwertige Wirtschaftsgüter (GWG)
vertraut. Jetzt ist der richtige Zeitpunkt, die
Gestaltungsoptionen für das abgeschlossene
Wirtschaftsjahr zu nutzen und die
Weichen für ein systematisches Vorgehen
im laufenden Jahr zu stellen.
Noch nie waren die steuerlichen Wahlrechte
für Anschaffungen bis 1.000 Euro
netto so weitreichend. Unternehmen können
je nach Höhe der Anschaffungskosten
zwischen Sofortabzug, Abschreibung des
Sammelpostens über fünf Jahre und Ab-
Klaus zimmermann
Steuerberater
Partner DHPG Bornheim
schreibung über die betriebsgewöhnliche
Nutzungsdauer wählen. Allerdings können
nicht alle Varianten unabhängig voneinander
ausgeübt werden. „Vor Erstellung des
Jahresabschlusses sollten Unternehmen
ihre Wahlrechte für GWG prüfen und gegebenenfalls
korrigieren“, betont Steuerberater
Klaus Zimmermann von der Wirtschaftsprüfungs-
und Steuerberatungsgesellschaft
DHPG. „Eine gezielte Ausübung der Wahlrechte
kann die Steuerlast maßgeblich beeinflussen.“
Werden GWG bis zu einem Anschaffungspreis
von 410 Euro netto direkt als
Aufwand erfasst, verringert sich das Jahresergebnis.
Werden GWG mit Nettokosten
SU •kontakt Steuern
von über 150 Euro bis maximal 1.000 Euro
in einem Sammelposten über fünf Jahre abgeschrieben,
erhöht sich der Gewinn eines
Unternehmens. Auch ein Blick in die Zukunft
lohnt sich: Für geplante Anschaffungen von
GWG kann ein Investitionsabzugsbetrag
von bis zu 40 Prozent des Nettokaufpreises
gebildet werden. Dieser Betrag wird im Jahr
des Erwerbs von den Anschaffungskosten
abgezogen und verringert so die Bemessungsgrundlage
der Abschreibung. So können
die Wertgrenzen für die Ausübung der
Wahlrechte unterschritten werden, was erhebliche
steuerliche Vorteile mit sich bringt.
Welche Wahlrechte für ein Unternehmen
sinnvoll sind, entscheidet sich häufig
erst mit Erstellung des Jahresabschlusses.
„Die Ausübung der Wahlrechte sollte in
jedem Wirtschaftsjahr neu festgelegt werden“,
empfiehlt DHPG-Berater Klaus Zimmermann.
„Die Entscheidung sollte sich
am Jahresergebnis und den individuellen
Unternehmenszielen orientieren.“ Er rät Unternehmen,
bis zum Jahresende ein GWG-
Konto für jede Wertgrenze zu führen. So
halten sich Unternehmen alle Handlungsoptionen
offen.
Personalvermittlung,
Arbeitnehmerüberlassung, Zeitarbeit
... seit 1984
ARTEC ist seit 1984 in Köln als Unternehmensberatung für Personaldienstleistungen
tätig, inhabergeführt und mit besten Referenzen im Kundenportfolio. ARTEC steht für
den hohen Qualitätsstandard der Branche der zertifi zierten Personaldienstleister.
ARTEC GmbH für Projekt und Personaldienstleistungen konzentriert sich
auf drei Kernbereiche: Engineering & Information Technologie | Industrial
Service & Energie Technology | Offi ce & Management. In diesen drei Kernbereichen
unterstützt ARTEC GmbH ihre langjährigen Mandanten mit den
Geschäftsmodellen: Klassische Personalvermittlung | Try & Hire | Personalleasing.
Es genügt uns nicht, Kunden und Mitarbeiter zu gewinnen. Wir wollen, dass alle
Beteiligten mit uns gewinnen. Dabei steht der nachhaltige Erfolg für alle im Vordergrund.
Denn Unternehmens & Personalberatung ist eine höchst persönliche Dienstleistung
Blumenallee 1 · 50858 Köln
Telefon: + 49 2 21/16 88 17- 0
Telefax: + 49 2 21/16 88 17- 88
info@artec-web.de
www.artec-web.de
SU•kontakt 01/11
ARTEC+KJB_190x130mm.indd 1 03.11.2010 17:51:06 Uhr
37
Im Blickpunkt