KÖNIGIN DER MEERE - K+S Aktiengesellschaft

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2 WELTWEIT WORLDWIDE / DANS LE MONDE / A ESCALA MUNDIAL / MUNDO Nachrichten aus der Branche, dem Konzern und von unseren Standorten weltweit. Liebe Mitarbeiterinnen, liebe Mitarbeiter, Lösungen liefern heißt das Motto unseres Finanzberichts, den wir vor wenigen Wochen veröffentlicht haben. Denn das ist es, was wir mit unseren Rohstoffen tun. Und zwar für eine Vielzahl unterschiedlicher Anwendungsbereiche. Dass dies auch im vergangenen Jahr gelungen ist, lässt sich nicht zuletzt an unseren Zahlen für 2012 erkennen, die sich durchaus sehen lassen können: Wir haben einen Umsatz von rund 3,9 Milliarden Euro und ein operatives Ergebnis von 809 Millionen Euro erwirtschaftet. Selbstverständlich darf uns dies nicht davon abhalten, weiterhin mit vollem Einsatz und viel Knowhow Lösungen zu entwickeln und zu liefern. Denn das ist es, was Sie, liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Tag für Tag tun. Zum Beispiel, wenn K+S-Forscher ein umweltschonendes Verfahren entwickeln (S. 22), wenn ein inter - nationales Team für ein neues Produkt gemeinsam das Beste aus unseren Rohstoffen herausholt (S. 16) oder wenn ein ganzer Geschäftsbereich alle Kräfte bündelt, um künftigen Herausforderungen gemeinsam zu begegnen (S. 3). Und da heute unter dem Dach von K+S Menschen unterschiedlichster Länder und Kulturen miteinander arbeiten, kommt es bei allem Engagement auch darauf an, immer wieder sprachliche und regionale Grenzen zu überwinden. Was dabei zu beachten ist und wie es gelingt, gleich in mehrfacher Hinsicht zusammenzuwachsen, erfahren Sie ab Seite 8. Eine spannende Lektüre wünscht Ihnen Ihr Vorsitzender des Vorstands der K+S Aktiengesellschaft WIRTSCHAFTSGESPRÄCHE KANZLERIN LOBT K+S SANTIAGO / In ihrer Rede auf dem EU-CELAC-Wirtschaftsgipfel in Santiago de Chile hat Bundeskanzlerin Angela Merkel das Engagement der K+S Gruppe besonders gelobt: „Wir haben in Chile einige herausragende Unternehmen. Ich möchte die K+S AG erwähnen, die am größten Salzhersteller Südamerikas beteiligt ist.“ Gemeinsam mit weiteren hochrangigen Vertretern deutscher Unternehmen hat K+S-Vorstandsvorsitzender Norbert Steiner die Kanzlerin nach Chile begleitet. Die Delegation wurde dort unter anderem vom chilenischen Staatspräsidenten Sebastián Piñera (r.) empfangen. MITARBEITERBEFRAGUNG JETZT GEHT ES AN DIE UMSETZUNG WELTWEIT / Im vergangenen Jahr hat der Vorstand weltweit über die Ergebnisse der ersten Mitarbeiterumfrage der K+S Gruppe informiert. Diese konnten sich sehen lassen. Aber es gibt auch einiges zu tun. Die Umsetzung konkreter Maßnahmen ist bereits auf den Standorten und in den Geschäftsbereichen angelaufen. Die insgesamt mehr als 100 Maßnahmen umfassen ein breit gefächertes ARBEITEN 03 Salzer ziehen an einem Strang 06 Carolina Asenjo steuert das neue Frachtschiff der SPL 08 Sprechen Sie International? MESSE K+S AUF WELTGRÖSSTER LANDWIRTSCHAFTSMESSE LEBEN 12 Mandelanbau im kalifornischen Central Valley 16 Baden im Bittersalz – ein Mineral als Multitalent BERLIN / Die K+S KALI GmbH hat sich auf der Internationalen Grünen Woche in Berlin mit einem eigenen Informationsstand präsentiert. Während der zehntägigen Messe konnten sich die gut 400.000 Besucher über die Bedeutung einer ausgewogenen Düngung und den Kalibergbau in Deutschland informieren. Auch die Produktionsstandorte der K+S KALI GmbH wurden vorgestellt. „Das Interesse am Rohstoff Kali, unseren Düngemitteln und dem Bergbau in Deutschland war erfreulich hoch“, so Friedhelm Mester, Leiter Kommunikation und Handelspolitik der K+S KALI GmbH. Die Internationale Grüne Woche ist die weltweit größte Fachmesse für Landwirtschaft, Ernährung und Gartenbau. Über 1600 Aussteller aus 67 Ländern waren in diesem Jahr beteiligt. Ein Rekord für die Messe. Themen spektrum: vom Ausbau spezifischer Instrumente zur Personalentwicklung über Fragen der effizienten Zusammenarbeit bis hin zur Weiterentwicklung des Gesundheitsmanagements und der Sicherheit. Jetzt können Führungskräfte und Mitarbeiter weltweit gemeinsam weitere Maßnahmen diskutieren und beschließen. Noch im April werden hierzu an allen Standorten weltweit Plakate zur Verfügung stehen, auf denen die Belegschaft die Möglichkeit hat, den bereits bestehenden Maßnahmen eigene hinzuzufügen. LERNEN 18 Wie das Salz von den Antillen nach Europa kam 21 Unter der Lupe: der Grubenhelm 22 Wie funktioniert das ESTA-Verfahren? 24 Salz als Kulturgut WELTERNÄHRUNG GEMEINSAM GEGEN DEN HUNGER BERLIN / Starke Kooperation für eine sichere Ernährung. So lautet der Name einer Initiative gegen globale Hungersnöte, an der sich auch K+S beteiligt. K+S-Vorstandsmitglied Gerd Grimmig traf die Kooperationspartner auf einer Konferenz in Berlin. Dazu gehören auch Bill Gates (r.) und Bundesentwicklungsminister Dirk Niebel (l.). ARBEITSSICHERHEIT AUSZEICHNUNG FÜR KOLLEGEN IN BRASILIEN RIO DE JANEIRO / Die brasilianische SPL-Tochter Salina Diamante Branco hat im Dezember 2012 einen Preis für besonders gute Arbeitsbedingungen gewonnen. Unter 50 ausgewählten Unternehmen hat der Meersalzproduzent in der Kategorie „Wealthy and Secure Labor Environment at Work“ den ersten Platz erzielt. Vergeben wurde der Preis vom Industrieverband Rio Grande. Glückwunsch! TEILEN 25 Daniel Marques reist für Salz durch Portugal 28 Rekord beim Kristallmarathon in Merkers 30 Gigant auf der Halde Titel: Octavio López Alvalos, thinkstock Fotos S. 2: K+S, Messe Berlin, Raum 11/Frank Zappner, thinkstock (2), photoshot, KircherBurkhardt
ARBEITEN WORKING / TRAVAILLER / TRABAJAR / TRABALHAR 3 WIR ZIEHEN WELTWEIT AN EINEM STRANG Drei große regionale Einheiten, ein gemeinsames Produkt: Salz. Unter dem Dach von K+S und der Leitung des neuen Vorstandes Mark Roberts wachsen esco, Morton Salt und SPL noch enger zusammen. Das ist gut für die Kunden – und für die MitarbeiterInnen. VON CHRISTIN BERNHARDT In einem Geschäftsbereich, der zwar das Produkt teilt, aber in ganz unterschiedlichen Ländern und Märkten vertreten ist, sind es immer wieder kleine und große Schritte, welche die Zusammenarbeit weiter verbessern und das Zusammengehörigkeitsgefühl stärken. In einem Brief an die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aller Salz-Gesellschaften zeigte Mark Roberts im November vergangenen Jahres auf, wie er die Zukunft des Geschäftsbereichs Salz bei K+S sieht: als gemeinsame Anstrengung, bei der die einzelnen Einheiten besser und enger zusammenarbeiten und an einem Strang ziehen. Derzeit wird in Arbeitsgruppen intensiv an der langfristigen Strategie des Geschäftsbereiches gearbeitet. Bis Mitte des Jahres sollen die wesent lichen Ergebnisse vorgestellt werden. Ein stärker abgestimmter Ansatz ist aus verschiedenen Gründen wichtig. Obwohl das Salzgeschäft traditionell regional organisiert ist, gibt es auch Kunden mit dem Anspruch, weltweit mit einem global denkenden und handelnden Unternehmen zusammenzuarbeiten. Gemeinsam können die Einheiten des Geschäftsbereichs die weit gespannte Produktionsstruktur nutzen, um sich starke Marktschwankungen wie jene zunutze zu machen, die vor Kurzem bei Auftausalz und Pharmasalz zu beobachten waren. Außerdem können in einer Region erzielte Fortschritte von unmittelbarem Wert für eine andere sein, beispielsweise bei Verpackungstechniken, bei Forschungs- und Entwicklungsarbeiten sowie bei der Lieferkette. Doch diese grenzübergreifenden Potenziale können nur ausge- WEITER AUF SEITE 4 » CHRISTIAN HERRMANN Morton Salt ALEXA HERGENRÖTHER SPL MARK ROBERTS K+S AG ERICH KRUG esco MATTHIAS MOHR esco Fotos: Enrique Siqués, Carsten Herwig
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