Zukunft!

SKF
Branche
Produkte und Dienstleistungen
Mitarbeiter weltweit/D
Jahresumsatz weltweit/D
Praktika und Werkstudenten
Studien- und Abschlussarbeiten
Personalbedarf 2012
Bevorzugte Fachrichtungen
Einstiegsmöglichkeiten
Anfangsgehälter
Auswahlverfahren
Bewerberprofil
Kontaktadresse
252
Unternehmensdaten
Metallverarbeitung; Zulieferer für Industrie u. Automobilindustrie
und zugehörige Dienstleistungen
Produkte, Systemlösungen und Dienstleistungen in den Technologie-Plattformen
Wälzlager und Lagereinheiten, Dichtungen
Schmiersysteme, Mechatronik und Services
2011: 46 039/6 711
2011: ca. 7,5 Mrd. €/ca. 2 Mrd. €
Angebote für Studierende (m/w)
ja
ja
Angebote für Berufseinsteiger (m/w)
Nach Bedarf
Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, technischer Vertrieb,
Wirtschaftsingenieurwesen
Direkteinstieg; Trainee-Programm 2012
Tarif Metall- u. Elektroind., Qualif. u. Berufserf.
Einstellungsvoraussetzungen
Auswahlinterviews (1-2 Gesprächsrunden)
Abschlussnote, Auslandsaufenthalt, außeruniversitäre Aktivitäten,
kommunikative Kompetenz, sonst. Zusatzqualifikationen;
Mitarbeiter (w/m) mit Eigeninitiative , fachlicher, sozialer und
interkultureller Kompetenz. Aufgeschlossene und mutige
Persönlichkeiten, die Entscheidungen kritisch hinterfragen
und Konflikten konstruktiv begegnen. Menschen mit Visionen,
die bereit sind Veränderungen zu initiieren und zu gestalten und
unseren Verhaltenskodex zu leben.
Lisa Eilmes und Bastian Mattlener
SKF Personalmarketing
Tel. +49 9721 56-2250
lisa.eilmes@skf.com, bastian.mattlener@skf.com
www.skf.de –> karriere