DGIA-Jahresbericht 2002-2004 - Max Weber Stiftung

Personalvertretung
setzt sie von den Entscheidungen des Stiftungsrats in Kenntnis. Dies geschieht
in der Regel gemeinsam mit dem Vertreter des wissenschaftlichen Personals.
Vorläufer des Personalvertreters, wenngleich mit unterschiedlicher Funktion,
war der Hauptpersonalrat beim BMBF, dessen letzter Vorsitzender auch nach
Gründung der Stiftung zunächst noch ein Übergangsmandat wahrnahm. Dies
endete mit der ersten regulären Wahl des Personalvertreters im Juli 2003. PD Dr.
Rolf Große wurde damals für vier Jahre bestellt. Die Stellvertretung versah bis
Juni 2004 Dr. Monika Schrimpf (DIJ Tokyo) und seitdem Dr. Thomas Schlemmer
(DHI Rom). Der Personalvertreter nahm seit seiner Wahl regelmäßig an den
Sitzungen des Stiftungsrats teil. Er befaßte sich besonders mit der Frage der
Sozialversicherung der entsandten Kräfte sowie dem Status der vom BMBF
zugewiesenen Beamten, die in Rom und Paris tätig sind. Gemeinsam mit Dr.
Harald Dolles, dem Vertreter des wissenschaftlichen Personals im Stiftungsrat,
führte er Mitte des vergangenen Jahres in Bonn ein Gespräch mit Professor
Wolfgang Schieder, Professor Hanna Vollrath und Dr. Bernhard Roscher über die
Auswirkungen des HRG, vor allem die Einrichtung der Juniorprofessur. Um die
Attraktivität der Auslandsinstitute zu stärken, regten er und Dr. Dolles an, nach
dem Vorbild der Max-Planck-Gesellschaft die Tätigkeit als wissenschaftlicher
Mitarbeiter bei der Stiftung mit einer Juniorprofessur an einer deutschen
Universität zu verknüpfen. Diese Idee soll nun, nach der Revision des HRG,
weiterverfolgt werden.
(Rolf Große, DHI Paris)
Bericht der Gleichstellungsbeauftragten
Seit dem 1. August 2003 ist die Gleichstellungsbeauftragte für die Stiftung DGIA
tätig und übt ihr Amt ohne zeitliche Freistellung neben ihrem Beruf als Diplom-
Bibliothekarin im DHI Paris aus.
Nach der Amtseinführung und dem Antrittsbesuch beim Stiftungsratsvorsitzenden
und in der Geschäftsstelle, wurden in der Zeit von Oktober 2003 bis
Juni 2004 alle Auslandsinstitute besucht, um die für die Tätigkeit notwendigen
persönlichen Kontakte zu knüpfen. Neben Gesprächen mit Direktoren,
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