TK: Gesundheit in KMU - Techniker Krankenkasse

3.3.1 Durchschnittsalter der Mitarbeiter
Das Durchschnittsalter der Mitarbeiter der befragten Unternehmen lag bei
37,7 Jahren. Die folgende Darstellung (vgl. Abb. 6) zeigt die Altersstruktur
der Mitarbeiter im Überblick. Es sei darauf hingewiesen, dass es sich bei
den Angaben der Befragten nur um Schätzungen handelt. Sechs der befragten
Unternehmen konnten keine Angaben machen.
Telefonbefragung: Durchschnittsalter der Mitarbeiter
8
7
6
5
4
3
2
1
0
41%
29%
12% 12%
45 Jahre
Abbildung 6: Telefonbefragung: Durchschnittsalter der Mitarbeiter (abs. Häufigkeiten, n=17; x¯
(ohne Kl.)=37,7 Jahre )
Das geringste Durchschnittsalter in der Stichprobe liegt bei 24 Jahren
(Architekturbüro), das höchste Durchschnittsalter bei 55 Jahren (Metallbauunternehmen).
3.3.2 Körperliche und psychische Belastungen der Mitarbeiter
Die Befragten wurden nach deren grober Einschätzung zur körperlichen
und psychischen Belastung ihrer Mitarbeiter befragt. Es wurde hier nur
jeweils ein genereller Ratingwert auf einer Skala von 1 (geringe Belastung)
bis 5 (hohe Belastung) für körperliche und psychische Belastung erfragt.
Die körperlichen Belastungen (vgl. Abb. 7) sind – erwartungsgemäß – bei
Mitarbeitern mit überwiegender Büroarbeit signifikant niedriger (2,2) als bei
den Beschäftigten in der Produktion (3,7).
11
6%