TK: Gesundheit in KMU - Techniker Krankenkasse

5.3 Welche Widerstände gibt es aus Sicht der KMU?
5.3.1 Ergebnisse der Telefonbefragung
Wie bereits erwähnt, wurde die Frage nach den Gründen, die aus Sicht der
KMU gegen die Etablierung einer betrieblichen Gesundheitsförderung sprechen,
bei der Telefonbefragung direkt und völlig offen gestellt. Auch hier
waren daher die Antworten glaubwürdig und nicht durch Wünschbarkeit
verzerrt.
Telefonbefragung: Widerstände aus Sicht der KMU
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Keine Zeit, Vorrang Tagesgeschäft
Zu hohe Kosten; keine finanziellen Mittel
Mangelndes Interesse der Mitarbeiter
Keine Hinderungsgründe vorhanden
Erfolg des BGM nicht sichtbar
Sonstige Gründe
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Abbildung 19: Telefonbefragung: Widerstände aus Sicht der KMU (Mehrfachnennungen möglich,
abs. Häufigkeiten, n=23)
Auch zu den Widerständen wurden die frei abgegebenen Benennungen in
Gruppen gleichartiger Widerstände zusammengefasst. Die Ergebnisse (vgl.
Abb. 19) dienten auch hier gleichzeitig als Vorgaben für die zeitlich spätere
Online-Befragung.
Die Gründe gegen BGM (Widerstände): Vorrang des Tagegeschäfts, Angst
vor zu hohen Kosten und ein mangelndes Interesse der Mitarbeiter – dies
sind die zentralen Widerstände, die aus den Telefongesprächen mit den
Entscheidern in den KMU hervorgegangen sind. Der nicht (direkt) sichtbare
Erfolg betrieblicher Gesundheitsförderung wird immerhin von 17% der Befragten
genannt. Das bestätigt die Einschätzungen der Experten.
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