Handwerk in Bremen - Handwerkskammer Bremen

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HANDWERKSKAMMER „FACHKRÄFTEMANGEL VORBEUGEN, AUSZUBILDENDE ÜBERNEHMEN“ Gemeinsamer Apell zur Ausbildung von Handwerkskammer, Handelskammer, Kreishandwerkerschaft, DGB und Agentur für Arbeit. Viele junge Menschen beenden in diesen Wochen ihre Ausbildung. Mit dem Berufsabschlusszeugnis in der Tasche stellt sich für sie die Frage nach der weiteren beruflichen Zukunft in einem konjunkturell schwierigen Umfeld. Handwerkskammer Bremen, Kreishandwerkerschaft Bremen, Handelskammer Bremen, DGB und Agentur für Arbeit haben an die Wirtschaft appelliert, sich im Hinblick auf den drohenden Fachkräftemangel diese Fachkräfte bereits jetzt zu sichern. „Viele junge Menschen stehen derzeit am Übergang vom Ausbildungssystem ins Arbeitsleben. Wegen der damit oft verbundenen Schwierigkeiten wird dieser Übergang unter Fachleuten als „2. Schwelle“ bezeichnet. Nicht alle ausgelernten Fachkräfte können oder wollen aus den unterschiedlichsten Gründen in ihrem Ausbildungsbetrieb bleiben. Sie treffen aktuell auf eine infolge der Krise angespannte Arbeitsmarktlage.Vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung sind Betriebe gut beraten, genau zu prüfen, ob sie ihre Ausbildungsinvestitionen kurzfristig einfach abschreiben, indem sie Ausbildungsabsolventen entlassen, oder sich weitsichtig verhalten und langfristig knapper werdende Fachkräfte frühzeitig an sich binden. Ob durch Vertragsverlängerung eigener Auszubildender oder Neueinstellung junger Ausbildungsabsolventinnen und –absolventen vom Arbeitsmarkt ist dabei zweitrangig. Ein Beitrag zur Sicherung der eigenen Wettbewerbsfähigkeit ist dies auf jeden Fall. Und: Junge Menschen, denen wir vermittelt haben, dass es wichtig ist, sich für einen Ausbildungsabschluss anzustrengen, dürfen nach der Ausbildung nicht an der 2. Schwelle scheitern, nur weil die Rahmenbedingungen aktuell nicht so günstig sind wie sonst“ , meint Hans-Uwe Stern, Geschäftsführer Agentur für Arbeit Bremen: Handwerk ist innovativ, Handwerk ist stark, Handwerk ist stabil! Kurz gesagt: Handwerk macht Spaß! Moderne Technologien, Kreativität 12 | Handwerk in Bremen 3/2010 und Team-Arbeit von jungen mit erfahrenen Kollegen machen die Ausbildung und Arbeit im Handwerk unglaublich vielfältig und spannend. Zusätzlich waren die Arbeitsplätze im bremischen Handwerk während des vergangenen Krisenjahres auch sicherer, als in vielen anderen bremischen Wirtschaftsbereichen. Doch in den nächsten Jahren sinken die Schülerzahlen. Dann werden sich weniger junge Menschen um Ausbildungsplätze bei den bremischen Handwerkern bewerben. „Schon jetzt findet nicht jeder Betrieb geeigneten Nachwuchs. Dazu kommt, dass in Kürze auch noch viele Alt-Gesellen der geburtenstarken Jahrgänge in den Ruhestand gehen werden. Gut ausgebildete junge Kräfte werden dann rar und sind Gold wert! Darum wissen die meisten handwerklichen Betriebsinhaber, dass sie ausbilden und übernehmen müssen, wenn sie auch in Zukunft eine ausreichende Zahl qualifizierter Fachkräfte haben wollen“, sagt Reinhard Bröker, Referent für Ausbildung bei der Handwerkskammer Bremen. Das Handwerk begegnet dem sich abzeichnenden Fachkräftemangel durch eine weiterhin hohe Ausbildungsbereitschaft und Ausbildungsqualität. So haben im Jahr 2008 im Bezirk der Handwerkskammer Bremen zirka 1.050 junge Menschen die Berufsausbildung erfolgreich beendet und stehen dem Arbeitsmarkt als junge, motivierte Fachkräfte zur Verfügung. 2009 haben weitere 1.000 Auszubildende die Berufsabschlussprüfung bestanden und in der Winterprüfung 2010 wurden erneut 400 Abschluss- und Gesellenprüfungen durchgeführt. Andreas Meyer, Geschäftsführer der Kreishandwerkerschaft Bremen bekommt in vielen Gesprächen von Inhaber der Innungsbetriebe gesagt: „Wir setzen auf die Zukunft – und dafür brauchen wir unsere gut ausgebildeten Mitarbeiter!“ GmbH & Co. KG Malerarbeiten · Wärmedämmsysteme · Korrosionsschutz · Betonsanierung Bessere Rahmenbedingungen gefordert KH-Geschäftsführer Andreas Meyer empfiehlt, die Rahmenbedingungen für das Handwerk und den Mittelstand zu verbessern: „Damit die Handwerksbetriebe auch in der weiter anhaltenden Krise stabil bleiben, sollte das Land Bremen auch künftig die Binnenkonjunktur ankurbeln“, sagt er und sieht weiterhin in bremischen Schulen, Kindergärten sowie Krankenhäusern Bedarf für energetische Sanierungen. Auch in der bremischen Verkehrsinfrastruktur gibt es aus seiner Sicht Handlungsbedarf. „Zahlreiche Straßen müssen instand gesetzt werden, wenn das Land weiterhin ein attraktiver Logistikund Tourismus-Standort bleiben soll“, betont Andreas Meyer und sieht in solchen Aufträgen an Bremer Betriebe einen Beitrag zur Sicherung der Ausbildungsquote und der Beschäftigung. Zusätzlich fordert er langfristig bessere Rahmenbedingungen fürs Handwerk: „Die Schwarzarbeit in Deutschland hat im Krisenjahr 2009 um fünf bis sechs Milliarden Euro auf insgesamt rund 253 Milliarden Euro zugenommen. 2010 wird eine weitere Steigerung zwischen fünf und acht Milliarden Euro erwartet. Um die Schwarzarbeit zu senken, muss die steuerliche Absetzbarkeit von Handwerkerrechnungen verbessert werden. Die Wirtschafts- und Finanzminister der EU haben schon vor einem dreiviertel Jahr einen Richtlinientext zur dauerhaften Einführung reduzierter Mehrwertsteuer-Sätze auf arbeitsintensive Dienstleistungen angenommen. Damit könnten auch die deutschen Mehrwertsteuer- Sätze auf Friseurdienstleistungen, kleine Reparaturdienstleistungen wie Ausbesserungen und Änderungen an Fahrrädern, Schuhen und Lederwaren, Kleidung und Haushaltswäsche, Reinigung von Fenstern und Reinigung in privaten Haushalten Renovierung und Reparatur von Privatwohnungen, mit Ausnahme von Materialien, die einen bedeutenden Teil des Wertes der Dienstleistung ausmachen gesenkt werden. „Das wäre ein gutes Programm um letztlich auch das Vertrauen in die Zukunft, die Ausbildungsbereitschaft bzw. die Übernahme von ausgelernten Lehrlingen zu erhöhen“, betont Meyer. Innsbrucker Straße 96 · 28215 Bremen Tel. 0421/37 76 50 · Fax 0421/37 76 5-30 www.aug-hespenheide.de info@aug-hespenheide.de
BELIEBTER TREFF DER WIRTSCHAFT Handwerker sind Netzwerker. Das i2b-Netzwerk feierte sein zehnjähriges Bestehen und lud mit der Gewoba zum ersten ‚meet-up 2010‘ in die Handwerkskammer ein. Zehn Jahre ist es her, dass sich das Wirtschaftsnetzwerk idea2business (i2b) unter dem damaligen Namen ‚First Tuesday‘ zum ersten Mal getroffen hat. Seither knüpfen die Gäste aus Wirtschaft, Wissenschaft, Verwaltung und Politik bei kaum einer anderen Einrichtung der Region mehr persönliche Kontakte. Allein im vergangenen Jahr besuchten rund 5.000 Gäste die insgesamt fünfzehn i2b-meet-ups, die jeweils an verschiedenen Orten in Bremen, Bremerhaven und Oldenburg stattfinden. Zum ersten Treffen im neuen Jahr hatte das i2b-Team von Andreas Kottisch, Dr. Volker Redder, Dirk Schwampe, Margrit Springhorn, Sanem Erdinc und Uwe Nullmeyer zusammen mit der Handwerkskammer ins historische Gewerbehaus am Ansgarkirchhof eingeladen. Präses Joachim Feldmann zeigte sich bei der Begrüßung der annähernd 250 Besucher darüber hoch erfreut. „Als ich erfahren habe, dass i2b ihr meet-up über Energie-Versorgung und Energie- Management in der Handwerkskammer abhalten möchte, war ich zugegebenermaßen etwas überrascht. Gleichzeitig habe ich mich aber auch sehr gefreut“, gab er zu und sagte: „Überrascht, weil heute weite Teile der Öffentlichkeit viele moderne Berufe nicht mehr als Gewerke des Handwerks wahrnehmen. Gefreut, weil i2b die Bedeutung des Handwerks für die Versorgung und Einsparung von Energie offensichtlich nicht nur kennt, sondern mit der Wahl des Veranstaltungsortes auch würdigt!“ In diesem Zusammenhang wies er darauf hin, dass Handwerk und Energie-Einsparung untrennbar miteinander verbunden sind. Nicht nur das klassische Elektro-Handwerk oder die Gebäude-Energie-Berater, sondern viel mehr auch die Ausbau-Gewerke und Rolladenbauer würden heute mit intelligenten Systemen dafür sorgen, dass im Sommer der Kühlbedarf von Räumen gesenkt und im Winter der Heizungsverbrauch reduziert werden könne. Allein dadurch ließen sich europaweit 111 Millionen Tonnen CO 2 jährlich einsparen, unterstrich er. Angesichts des aktuellen Beschlusses des Haushaltsausschuss des Deutschen Bundestages entgegen der Ankündigung im Koalitionsvertrag die Fördermittel für energetische Sanierungen drastisch zurück zu fahren forderte der Präses den anwesenden Umweltsenator Dr. Reinhard Loske auf, dass Bremen auch nach Auslaufen des Konjunkturpakets die energetische Sanierung der öffentlichen Gebäude nicht stoppe, da sanierte Gebäude künftige Heizkosten sparten und so den engen Finanz-Spielraum des Landes entlasteten. „Ich denke, dass Deutschland besser da steht, wenn es bei Sanierungen das Tempo beschleunigt statt es zu verlangsamen!“, sagte er. Der Umweltsenator empfahl in seinem Grußwort, den Begriff Energieeffizienz durch den Ausdruck Energieintelligenz zu ersetzen und von nachwachsenden Rohstoffen, erneuerbare Energien, energieeffiziente Sanierungen und Modernisierung miteinander zu kombinieren und konsequent ökologisch zu denken. Anschließend diskutierten unter Leitung von Susanne Korhammer, Geschäftsführerin des TARA Ingenieurbüros für Energie und Umwelt, der Leiter des Kompetenzzentrums ‚Neue Energien‘ der GC-Gruppe Hermann-Josef Lüken; Dr. Volker Riebel, Vorsitzender des GEWOBA-Vorstandes; Cornelis Rasmussen, Geschäftsführer der Bremer Energie-Konsens GmbH; Peter Hoffmeyer, Klima-Botschafter der Bremer Energie-Konsens und Vorstands- HANDWERKSKAMMER „Handwerker sind Netzwerker! Wir waren die ersten, die sich zu Zünften zusammen geschlossen haben. In den handwerklichen Innungen lebt diese Idee bis heute weiter“, sagte Präses Joachim Feldmann anlässlich seiner Begrüßung. (Fotos: Christian Volk) mitglied der Nehlsen AG. Dabei wurde deutlich, dass heute zwar fünfundsiebzig Prozent des Energieverbrauchs von Privathaushalten für das Heizen der Räume verwendet werden, aber lediglich neun Prozent des Wärmebedarfs aus erneuerbaren Energien gedeckt wird. Die Experten kamen zu dem Ergebnis, dass die Investition in regenerative Energien eine Investition in die Zukunft ist: „Nur so sei es für Unternehmen auf lange Sicht möglich, sich auf dem Markt zu positionieren und wirtschaftlich zu bleiben.“ i2b steht für idea to business. Bei ihren meet-up´s treffen sich die Akteure der Metropolregion Nordwest, lernen sich kennen und verbinden auf Ihre Weise Ideen, Menschen und Ressourcen. Mehr unter www.i2b.de. „Investitionen in regenerative Energien sind Investitionen in die Zukunft“ – Auf Einladung von i2b-Geschäftsführer Andreas Kottisch (ganz rechts) diskutierten unter Leitung von Susanne Korhammer (Mitte) Peter Hoffmeyer, Dr. Volker Riebel, Cornelis Rasmussen, Hermann-Josef Lüken.
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