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Bildungspraxis 03/2022

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hend wünschten sich die Befragten eine<br />

bessere und intensivere Kooperation<br />

von Betrieben und Schulen und mehr<br />

Flexibilität auf beiden Seiten. Die Studienautoren<br />

fassen zusammen: „Auf Basis<br />

der Aussagen der Ausbildenden basiert<br />

die Kooperation von Schule und Unternehmen<br />

meist nur auf dem Austausch<br />

von organisationalen Informationen, wie<br />

Zeugnissen, Fehlzeiten.“<br />

mit der Aussage, dass neue digitale Lerninhalte<br />

eine engere Abstimmung der<br />

Lernorte erforderten; auch hier stimmte<br />

aus allen Teilgruppen eine Mehrheit<br />

der Befragten zu. Uwe Faßhauer, der als<br />

Professor für Berufspädagogik an der<br />

Pädagogischen Hochschule Schwäbisch<br />

Gmünd zu Berufsbildung und Lernortkooperationen<br />

forscht, identifiziert<br />

als gängige Tools zur digitalen Unter-<br />

stützung der Lernortkooperation vor<br />

allem Videokonferenzen und Remote<br />

Unterricht, Lernmanagementsysteme<br />

und digitale Berichtshefte sowie virtuelle<br />

Arbeitsplattformen und Simulationen.<br />

Er fordert eine berufs- und lernortübergreifende<br />

Entwicklung von Konzepten<br />

zur Anwendung digitaler Technologien<br />

in der Lernortkooperation. Die gebe es<br />

nämlich immer noch nicht.<br />

Forschungsfrage 3:<br />

Wie wirkt sich die<br />

Digitalisierung auf die<br />

Lernortkooperation aus?<br />

In der Untersuchung des Netzwerks<br />

Q4.0 wurden die Ausbilder/-innen und<br />

Lehrkräfte auch dazu befragt, wie sie die<br />

Potenziale der Digitalisierung auf die<br />

Lernortkooperation einschätzten. In jeder<br />

der drei Kategorien von Lernortkooperationen<br />

– Informieren, Abstimmen,<br />

Zusammenwirken – stimmte die Mehrheit<br />

der Aussage zu, dass digitale Tools<br />

die Lernortkooperation vereinfachten.<br />

Sowohl bei den Lehrkräften als auch bei<br />

den Ausbildern war die Zustimmung bei<br />

denen am größten, die am intensivsten<br />

in Lernortkooperationen zusammenarbeiteten:<br />

88 beziehungsweise 90 Prozent<br />

aus dieser Gruppe stimmten zu. Intensive<br />

Zusammenarbeit und die positive<br />

Bewertung digitaler Tools gehen also<br />

Hand in Hand. Ähnlich verhielt es sich<br />

Quellen und weiterführende Informationen<br />

» Die Befragungen des Netzwerks Q4.0 zu Lernortkooperation<br />

und Digitalisierung gibt es auf:<br />

» netzwerkq4.0.de/de/mediathek<br />

(in der Rubrik Publikationen)<br />

» Im Sammelband „Konnektivität und lernortintegrierte<br />

Kompetenzentwicklung in der beruflichen Bildung“,<br />

erschienen 2020 im Steiner Verlag, findet sich die<br />

Studie von Michael Roll und Dirk Ifenthaler zu den<br />

Einstellungen der Ausbildungsverantwortlichen.<br />

» Ein Online-Selbstcheck, mit dem Unternehmen und<br />

Berufsschulen ihre eigenen Bemühungen zur Lernortkooperation<br />

bewerten können, sowie ein Leitfaden<br />

mit Handlungsempfehlungen ist hier abrufbar:<br />

» www.f-bb.de/lok-dibb-check<br />

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√ Bereitstellung von Materialien, Schulsoftware und<br />

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