GIANT HR | Mit einem starken Partner zu ganzheitlichen Personallösungen

Editorial
Liebe Leserin, lieber Leser,
kaum ein Thema bewegt den deutschen Mittelstand gegenwärtig
so sehr wie der Fachkräftemangel. Auftragseinbrüche,
Umsatzeinbußen, Mitarbeiter, die an den Rand ihrer Belastbarkeit
geraten, zählen zu den negativen Auswirkungen, die teils
existenzbedrohende Ausmaße annehmen.
Doch ist es gerade das besondere Verhältnis von Bodenständigkeit
und Innovationsfreudigkeit, das den deutschen Mittelstand
auszeichnet. Und es sind die KMU, die das Land und unsere
Gesellschaft immer wieder voranbringen – auch und gerade in
Krisenzeiten.
Wie lassen sich die aktuellen Herausforderungen im HR-Management
bewältigen? Wie kommen Sie und Ihr Unternehmen
gut durch den digitalen Transformationsprozess und wie lässt
sich dem Fachkräftemangel wirksam begegnen? Als Berater
und Kooperationspartner des deutschen Mittelstandes möchten
wir von Giant-HR Ihnen in dieser Ausgabe ein Konzept vorstellen,
das auf Kooperation und Partnerschaft, statt auf Konkurrenz
im „War for Talents“ setzt.
Denn am Ende geht es in der Krise immer darum, den Zusammenhalt
zu stärken und das eigene Potenzial neu zu entdecken.
Gern möchten wir unser Wissen und das unserer Teams und
Experten mit Ihnen teilen, um gemeinsam neue Wege in die
Zukunft zu ebnen. Wir hoffen, dass unser Magazin einen ersten
inspirierenden Beitrag dazu leistet, und würden uns sehr freuen,
Sie auch im Rahmen einer geschäftlichen Kooperation tatkräftig
unterstützen zu dürfen.
Mit den besten Grüßen
Ruth Döring und Hubertus Dejl
Geschäftsführende Gesellschafter
2