Modulhandbuch - Fakultät II
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MODUL KOMMUNIKATION IN UNTERNEHMEN<br />
Kurztitel M-HD-61 Verantwortlicher Klaus-Jörg Conrad<br />
SWS 4,0 h Präsenzzeit 68,0 h<br />
Credits 6,0 Arbeitsaufwand 180,0 h<br />
Voraussetzungen keine<br />
Prüfungsformen P, PB<br />
Ziel<br />
Die Studierenden verfügen über gefestigte Schlüsselqualifikationen der sozialen und wirtschaftlichen<br />
Kompetenz anhand in den Betrieben durchgeführter praktische Projekte, die den Zusammenhang<br />
unterschiedlicher betrieblicher Funktionen mit der Umsetzung strategischer Unternehmensziele<br />
aufzeigen. Sie beherrschen eine bessere Selbstdarstellung durch Vortragstechniken.<br />
Studiengang M-KTD Angebotstyp Pflicht Sem. der RSZ 5 bis 6<br />
Studiengang M-PTD Angebotstyp Pflicht Sem. der RSZ 5 bis 6<br />
Studiengang M-VTD Angebotstyp Pflicht Sem. der RSZ 5 bis 6<br />
Konstruktionstechnik (Dual)<br />
Bezeichnung Präsentation und Kommunikation<br />
Kurztitel M-HD-61-01 Dozent Rainer Przywara<br />
SWS 2,0 h Art Vorlesung<br />
Inhalt<br />
· Projektplanung<br />
· Projektsteuerung<br />
· Projektdurchführung<br />
· Vortragstechnik<br />
· Storyboard-Ansatz<br />
· Stressbewältigung<br />
Ziel<br />
Die Teilnehmer sind in der Lage, komplexe Inhalte anschaulich und prägnant zu präsentieren. Dazu<br />
kennen sie die Grundlagen der Kommunikation und beherrschen den Storyboard-Ansatz der<br />
Präsentationstechnik.<br />
Bezeichnung Extrafunktionale Veranstaltungen E<br />
Kurztitel M-HD-61-02 Dozent Martin Reuter<br />
SWS 1,0 h Art Seminar<br />
Inhalt<br />
· Soziale und wirtschaftliche Kompetenz durch Themen der Organisation sowie der<br />
betriebswirtschaftlichen und volkswirtschaftlichen Unternehmenssteuerung verbessern<br />
· Organisation und Durchführung der Veranstaltung durch Studierende<br />
· Präsentation der eigenen Tätigkeitsbereiche<br />
· Seminarbeitrag über aktuelle Themen von Mitarbeitern der Unternehmen<br />
· Praxiswissen durch Betriebsbesichtigungen<br />
· Die Durchführung erfolgt in jedem Semester mit unterschiedlichen Themen und in wechselnden<br />
Firmen.<br />
Ziel<br />
Die Studierenden verfügen über gefestigte Schlüsselqualifikationen der sozialen und wirtschaftlichen<br />
Kompetenz anhand in den Betrieben durchgeführter praktische Projekte, die den Zusammenhang<br />
unterschiedlicher betrieblicher Funktionen mit der Umsetzung strategischer Unternehmensziele<br />
aufzeigen. Sie beherrschen eine bessere Selbstdarstellung durch Vortragstechniken.<br />
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