catalogo formación 2018_web
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Gestión del Desempeño<br />
16hrs<br />
Objetivos<br />
Conocer y comprender la importancia y valor estratégico del proceso de gestión del desempeño,<br />
identificando los elementos claves que debe considerar para que éste sea efectivo.<br />
Entregar conceptos y herramientas estandarizadas a los líderes, que permitan aunar criterios para<br />
establecer objetivos.<br />
Incorporar herramientas comunicacionales que faciliten a los líderes realizar retroalimentación o<br />
feedback a sus colaboradores de manera efectiva y oportuna, facilitando su desarrollo y cumplimiento<br />
de objetivos.<br />
Contenidos<br />
Módulo 1: Sentido y Beneficio del Proceso de Gestión del Desempeño.<br />
Módulo 2: Fijación de objetivos.<br />
Módulo 3: Retroalimentación y Evaluación.<br />
Características<br />
Presencial – Cerrado<br />
Máximo 20 participantes por taller.<br />
Facilitado por un Consultor Especialista.<br />
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