Observatoire de R echerche M editérannéen de l'Environnement

More documents

Recommendations

Info

de l’OSU car celui-ci devra s’imposer régionalement comme un acteur important sur l’environnement méditerranéen. Compte tenu de la synergie essentielle entre ce poste et la direction de l’OSU, il est logique de lui ajouter la mission de secrétariat de direction, en relation directe avec les tutelles. Un niveau AI/IE est nécessaire et devrait être créé en même temps que l’OSU. 2. d’un service de gestion des moyens alloués par les tutelles et les projets. A l’heure actuelle le budget du Département T2E est géré à mi-temps par un personnel rattaché à l’unité GM. Compte tenu du glissement du Département T2E vers l’OSU de l’ensemble des tâches administratives et financières l’unité GM continuera à mettre ce personnel à disposition de l’OSU. A moyen terme d’autres besoins vont apparaître. Certains pourront être couverts par mutualisation entre les unités, mais sans doute pas tous. : 1. un service informatique dédié à la gestion technique des serveurs de base de données. Il semble plus efficace de faire gérer la mise en forme et en ligne des données à l’échelle des UMR, à proximité géographique et culturelle des scientifiques chargés de la récolte et de l’interprétation des données. Mais le parc technique nécessaire à ce dépôt devra être constitué et géré par l’OSU. Ce poste de travail pourrait fort bien être ouvert sous forme d’un emploi handicap avec une bonne formation de la gestion des bases de données et du matériel adéquat pour leur stockage et leur sauvegarde. 2. Le maintien des activités autour du littoral est déjà très lourd, et le développement des nouveaux systèmes va augmenter cette charge. Un ingénieur dédié sur le site de la station marine de Sète sera nécessaire pour entretenir les capteurs installés sur ce site, le traitement des données issues de ces capteurs et établir la banque de données de toutes les données produites dans ce projet et également pour les mettre en réseaux. 3. le maintien des programmes de suivi de la biodiversité bénéficierait aussi d'une coordination technique spécifique effectuée par un personnel qualifié sur ces questions (personnel maîtrisant les techniques de terrain utilisées pour l'estimation des paramètres de la dynamique des populations et des communautés) 4. l’ensemble des moyens techniques mis en œuvre pour les observations systématiques en relation avec la R&D imposent la maintenance importante d’une grande diversité d’appareillages et de montages électroniques que n’assurent que de plus en plus difficilement les personnels des UMR. 5. un service de secrétariat augmenté, si la charge de travail avec les tutelles ou le personnel affecté à l’OSU augmente. Actuellement un secrétariat partiel est assuré au Département T2E par un personnel de l’unité GM à raison d’un tiers-temps, sachant que le Directeur de T2E assure une grande partie de son secrétariat personnel, réservant ce service à la gestion des relations entre T2E et l’UM2. De plus la gestion des personnels IATOS est actuellement assurée directement par les UMR de rattachement de ces personnels, affectés au département. b) Moyens humains de recherche A l’heure actuelle tous les systèmes proposés fonctionnent, y compris ceux qui font le cœur de SO de l’INSU, grâce au dévouement de personnels chercheur ou enseignant chercheur. C’est notamment le cas des campagnes et de l’exploitation des données GPS. Il est encore un peu tôt dans ce projet pour décider d’une politique de recrutement de personnel spécialisé de type CNAP, d’autant que ces demandes doivent être harmonisées avec les priorités l’INSU en termes de SO, et la politique de recrutement du CNRS et de l’Université. 91
Il semble toutefois certain que trois systèmes d’observation vont avoir besoin de soutien en termes de recherche et de suivi des observations : 1. Le système d’observation géodésique et gravimétrie 2. Le système MEDYCYS dont toute l’exploitation et l’intégration des données repose sur un maître de conférence et ses étudiants 3. L’ensemble des programmes de suivi de la biodiversité qui, en plus d’un personnel technique dédié, aura besoin d‘une expertise scientifique dans la construction et la pertinence des bases de données. c) Moyens financiers Financièrement les laboratoires SDU disposent d’un PPF de 200K€ sur 4 ans, négocié au début du plan actuel avec le Ministère afin de développer des actions d’Observation Systématique en Sciences de l’Univers. Ce PPF actuellement géré par le Département Terre-Eau-Environnement (T2E) sera transféré à l’OSU dès sa création. Mais il avait été négocié exclusivement sur la base des unités SDU et ne suffira pas à financer les actions prioritaires du projet. Il est important qu’une dotation de l’INSU vienne donc matérialiser le partenariat INSU/Ministère dans cet OSU transverse. C’est donc une somme de 150K€/an qui est demandé à l’INSU. Tableau 8: résumé des moyens demandés. Pour les demandes de moyens humains certains postes sont déjà partiellement pourvus par délégation d’agent depuis les UMR. Les postes proposés à la création dans ce tableau sont affectés par tutelle pour assurer un équilibre initial mais aucune négociation n’a encore eu lieu en ce sens avec els tutelles. Moyens nécessaires Besoins Alloués Demandés Montant Origine Montant Origine Budgétaires 2008-2010 (K€/an) 200 50 MENRT 150 INSU Humains 2008 1. Communication et secrétariat direction BAP H, Niveau AI/IE 2. Gestion Bap G, Niveau IE Humains technique et encadrement 2009-2010 1. Informatique-bases de données Bap E, Niveau AI 2. Suivi capteurs littoral BAPC, Niveau IE 3. Suivi technique des actions d’Observation en biodiversité BAP A ou C, Niveau TECH 4. Technique mutualisée Bap C, Niveau IE et AI 1 0 1 CNRS/INSU 1/2 0 CNRS (UMR GM) 1 0 1 CNRS/INSU 2 1 CNRS (UMR GM) 0 1 UM2 1 0 1 CNRS/INSU 2 0 2 CNRS/INSU UM2 IRD 1 0 1 UM2 5. Secrétariat et Gestion BAP H, Niveau TECH Humains scientifiques et suivi de système d’observation 2009-2010 1. système d’observation géodésique 1 0 1 INSU/CNAP 2. MEDYCYS 1 0 1 INSU/CNAP 3. Suivi des actions d’Observation en biodiversité 1 0 1 INSU/CNAP 92
Page 1 and 2:
Observatoire de Recherche Meditéra
Page 3 and 4:
Plan I. Dossier scientifique ......
Page 5 and 6:
Résumé Exécutif du Projet Ce pro
Page 7 and 8:
Figure 1 : carte du risque sismique
Page 9 and 10:
plateaux techniques laisse de côt
Page 11 and 12:
• l’observation systématique o
Page 13 and 14:
atout : GPS (dont le service RENAG
Page 15 and 16:
prioritairement aux régions médit
Page 17 and 18:
Bruneel, O. ; Koffi, K. ; Duran, R.
Page 19 and 20:
Grosbois, V. Henry, P. Y., Blondel,
Page 21 and 22:
• Zaldívar JM, Viaroli P, Mostaj
Page 23 and 24:
zones refuges glaciaires. D’autre
Page 25 and 26:
montagne périméditerranéenne. Un
Page 27 and 28:
intégration à des bases de donné
Page 29 and 30:
Systèmes d’Observations de l’E
Page 31 and 32:
2. Service de Gravimétrie Responsa
Page 33 and 34:
espérer la détection d’effets d
Page 35 and 36:
II-C. Système d’Observation Mult
Page 37 and 38:
Schlumberger Water Services (SWS) a
Page 39 and 40:
II-D. Système d’Observation Géo
Page 41 and 42: 2. Géophysique systématique en fo
Page 43 and 44: Géosciences Montpellier s’appuie
Page 45 and 46: dans le Gard. Cette exploitation, f
Page 47 and 48: ont été soutenues à ce jour. T.
Page 49 and 50: II-F. Système d’Observation du l
Page 51 and 52: ) Mesures Les mesures proposées so
Page 53 and 54: (Mediterranean Platform for Marine
Page 55 and 56: la présence de chalutages intenses
Page 57 and 58: Depuis 1998, dans le cadre de diff
Page 59 and 60: Les observations phénologiques ali
Page 61 and 62: Les enregistrements polliniques heb
Page 63 and 64: II-I. Système d’Observation de l
Page 65 and 66: Méthodologies • Monitoring rép
Page 67 and 68: Mesures Pour ce faire une double d
Page 69 and 70: • analyse des conséquences des d
Page 71 and 72: Mesures Les mesures systématiques
Page 73 and 74: ) Mesures Sites d’études : Cette
Page 75 and 76: (glaciations, tectonique des plaque
Page 77 and 78: L’objectif de Géosciences Montpe
Page 79 and 80: III. Formation et intégration univ
Page 81 and 82: • SEEC et BIMP pour les UE liées
Page 83 and 84: 2. Formation continue, aide à l’
Page 85 and 86: IV. Pertinence de l’OSU de Montpe
Page 87 and 88: labélisées par la Région pour l
Page 89 and 90: Les recherches fondamentales trouve
Page 91: • une commission « Hygiène et S
Page 95 and 96: VI. Bibliographie Hydrology in Medi
Page 97: VII-A. Fiches synthétiques des uni
Page 107 and 108: TS1 : GPS permanent Nom du service
Page 109 and 110: Nom du service : Responsable : Lieu
show all

Observatoire de R echerche M editérannéen de l'Environnement

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?