Télécharger le bulletin complet au format PDF - Journal Officiel
Télécharger le bulletin complet au format PDF - Journal Officiel
Télécharger le bulletin complet au format PDF - Journal Officiel
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
ministère du travail, de l’emploi,<br />
de la <strong>format</strong>ion professionnel<strong>le</strong> et du dialogue social<br />
CONVENTIONS COLLECTIVES<br />
SOMMAIRE DU FASCICULE N° 2012/50<br />
conventions, avenants et accords<br />
Pages<br />
Alimentaires diverses (industries) : convention du 21 mars 2012....................................... 4<br />
Bijouterie, joail<strong>le</strong>rie, orfèvrerie : avenant du 4 octobre 2012 relatif <strong>au</strong> financement et <strong>au</strong><br />
développement du paritarisme............................................................................................ 97<br />
Confiserie, chocolaterie (commerces de gros) : accord du 27 septembre 2012 relatif à<br />
l’<strong>au</strong>torisation d’absence pour exercice du mandat syndical.................................................. 99<br />
Conseils d’architecture, d’urbanisme et de l’environnement : avenant n° 13 du 15 octobre<br />
2012 relatif à la prévoyance frais de santé.................................................................. 101<br />
Importation-exportation (entreprises) : avenant du 24 septembre 2012 à l’accord du<br />
21 septembre 2009 relatif à l’emploi des seniors................................................................. 103<br />
Métallurgie (Allier) : accord du 21 septembre 2012 relatif <strong>au</strong>x t<strong>au</strong>x effectifs garantis annuels,<br />
<strong>au</strong>x rémunérations minima<strong>le</strong>s hiérarchiques et à la prime de panier pour l’année 2012....... 105<br />
Métallurgie (Bas-Rhin) : adhésion par <strong>le</strong>ttre du 23 novembre 2012 de l’UIMM Alsace à la<br />
convention......................................................................................................................... 107<br />
Métallurgie (Belfort-Montbéliard) : avenant du 15 novembre 2012 à l’accord du 6 avril<br />
2012 relatif <strong>au</strong>x rémunérations minima<strong>le</strong>s annuel<strong>le</strong>s effectives et <strong>au</strong>x rémunérations minima<strong>le</strong>s<br />
hiérarchiques............................................................................................................. 108<br />
Métallurgie (Cher) : avenant du 8 novembre 2012 relatif à la garantie annuel<strong>le</strong> territoria<strong>le</strong><br />
de rémunération effective <strong>au</strong> 1 er janvier 2012...................................................................... 110<br />
Métallurgie (C<strong>le</strong>rmont-Ferrand et Puy-de-Dôme) : accord du 21 septembre 2012 relatif<br />
<strong>au</strong>x t<strong>au</strong>x effectifs garantis <strong>au</strong> 1 er janvier 2012...................................................................... 113<br />
Métallurgie (C<strong>le</strong>rmont-Ferrand et Puy-de-Dôme) : accord du 21 septembre 2012 relatif<br />
<strong>au</strong>x rémunérations minima<strong>le</strong>s hiérarchiques <strong>au</strong> 1 er novembre 2012..................................... 115<br />
Métallurgie (Rhône) : accord du 19 octobre 2012 relatif <strong>au</strong>x rémunérations annuel<strong>le</strong>s garanties<br />
pour l’année 2012........................................................................................................ 117<br />
Métallurgie (Thiers) : avenant n° 66 du 21 septembre 2012 relatif <strong>au</strong>x t<strong>au</strong>x effectifs garantis<br />
annuels pour l’année 2012.................................................................................................. 120<br />
Métallurgie (Thiers) : avenant n° 67 du 21 septembre 2012 relatif <strong>au</strong>x rémunérations minima<strong>le</strong>s<br />
hiérarchiques <strong>au</strong> 1 er novembre 2012.......................................................................... 122<br />
Métallurgie (Thiers [travail<strong>le</strong>urs à domici<strong>le</strong>]) : avenant n° 68 du 21 septembre 2012 relatif<br />
<strong>au</strong>x salaires <strong>au</strong> 1 er novembre 2012....................................................................................... 124<br />
2 CC 2012/50
Change language