Menuju Keunggulan Operasional dan Kondisi Keuangan yang ...

Kesejahteraan Karyawan
Indocement senantiasa memberikan perhatian khusus bagi kesejahteraan
karyawan dengan melakukan peninjauan dan penyempurnaan secara berkala.
Akhir tahun 2004 Perjanjian Kerja Bersama antara Serikat Pekerja Indocement
dengan Perseroan diperbaharui kembali dan akan berlaku di awal tahun 2005.
Forum yang diadakan tiap dua tahun ini antara lain membahas kesejahteraan
karyawan yang mencakup fasilitas dan tunjangan-tunjangan. Selama bertahuntahun,
Indocement telah membina hubungan baik dan saling menguntungkan
dengan serikat pekerjanya.
Seiring dengan kemajuan Quantum Challenge, Indocement dapat membandingkan
berbagai aspek SDM seperti kinerja dan tingkat remunerasi dengan tolok ukur
yang berlaku umum di sektor industri semen.
Keselamatan dan Kesehatan Kerja
Indocement menempatkan keselamatan dan kesehatan kerja sebagai prioritas
penting dengan senantiasa menyediakan lingkungan kerja yang sehat dan aman.
Meskipun demikian, risiko cidera dan kecelakaan kerja selalu melekat pada
kegiatan industri besar, seperti pabrik semen. Indocement mampu menekan angka
kecelakaan kerja dengan menerapkan standar keselamatan dan kesehatan kerja
yang ketat sesuai praktek-praktek terbaik di tingkat internasional. Di tahun 2004,
tidak terjadi kecelakaan kerja yang mengakibatkan korban jiwa di Indocement.
“Penilaian kinerja karyawan Perseroan diukur dengan
mengacu pada Key Performance Indicators (KPI) yang telah
disepakati.”
Pada tanggal 24 September 2004, fasilitas produksi Indocement di Kompleks
Pabrik Citeureup, Cirebon dan Tarjun memperoleh sertifikat OHSAS 18001 atas
penerapan Sistem Manajemen Kesehatan & Keselamatan Kerja.
31
Laporan Tahunan Indocement 2004