13.07.2015 Views

Klik Disini - KM Ristek - Kementerian Riset dan Teknologi

Klik Disini - KM Ristek - Kementerian Riset dan Teknologi

Klik Disini - KM Ristek - Kementerian Riset dan Teknologi

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

95BAB VIKESIMPULAN DAN SARAN6.1. KES IM PULANBerdasarkan data <strong>dan</strong> informasi yang telah dikemukakan mengenaikelembagaan yang efektif <strong>dan</strong> efisien untuk mewujudkan visi <strong>dan</strong> misi pemerintahandaerah dalam pemantapan otonomi daerah, maka dapat disampaikan kesimpulanantara lain :6.1.1. Bahwa kelembagaan pemerintah daerah pada daerah penelitian secaranormatif telah disusun mengacu pada Peraturan Pemerintah No. 41 Tahun2007 tentang Organisasi Perangkat Daerah. Namun pada hakekatnya masihbelum sesuai dengan filosofi prinsip organisasi <strong>dan</strong> manajemen yangsesungguhnya, yaitu menata organisasi yang efektif, efisien <strong>dan</strong> rasionalsesuai dengan kebutuhan daerah, untuk mencapai visi <strong>dan</strong> misi daerah.6.1.2. Kelembagaan Satuan Kerja Pemerintah Daerah pada pemerintah daerah yangditeliti belum benar-benar efektif <strong>dan</strong> efisien untuk mewujudkan visi <strong>dan</strong> misipemerintah daerah, terutama untuk menghadapi perkembangan beban tugassesuai dengan perkembangan lingkungan strategis. Hal itu tercermin padamasih a<strong>dan</strong>ya berbagai permasalahan dalam penyelenggaraan pemerintahandaerah, <strong>dan</strong> a<strong>dan</strong>ya tugas <strong>dan</strong> fungsi yang masih tumpang tindih .6.1.3. Kurang efektif <strong>dan</strong> efisiennya kelembagaan pemerintah daerah karena masihterbatasnya pemahaman para pemangku kepentingan pada pemerintahdaerah <strong>dan</strong> DPRD, terutama esensi yang sesungguhnya filosofi maknapengaturan PP No. 41 Tahun 2007 sebagai arah pedoman menata organisasiyang rasional dengan miskin struktur <strong>dan</strong> kaya fungsi. Sehingga a<strong>dan</strong>yakecenderungan dalam penyusunan <strong>dan</strong> penetapan kelembagaan SKPD untukmenampung sebanyak mungkin jabatan atau untuk mengejar eselon tanpamemperhatikan efisiensi <strong>dan</strong> efektifitas <strong>dan</strong> kemampuan daerah.6.1.4. Penyusunan <strong>dan</strong> penetapan kelembagaan SKPD pemerintah daerah belumbenar-benar berdasarkan analisa beban kerja <strong>dan</strong> analisa· jabatan yangsesungguhnya sesuai dengan kondisi , permasalahan <strong>dan</strong> potensi yang dimilikiuntuk dapat mewujudkan visi <strong>dan</strong> misi pemerintahan daerah. Dan masih tidakte relakkan a<strong>dan</strong>ya interest atau kepentingan pihak-pihak tertentu dari pusatmaupun daeral'1 untu membentuk,suatu kelembagaan tanpa pertimbangankepentingan vis• daera ang narus d1tempuh.. '

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!