Klik Disini - KM Ristek - Kementerian Riset dan Teknologi

514.2.3.2 Faktor-Faktor yang t.~eMeskipur. se:c:-:: r; :;-:7.::::.= ~eiemb agaanBandung telah disus .. - r::e:-.:::sc'"":::-- ::::>::::>pemerintah daerah Kabup~tenNo 41 Tahun 2007, dalam realitas yangdihadapi masih belu'7> =:-eri:.m:;s• secara efektif dan efisien karena faktor-faktorsebagai berikut :a. Masih terbatasnya pe.-,a'la""'1a1 para pemangku kepentingan pada PemerintahanKabupaten Bandung oa1 O:::>RO terutama esensi yang sesungguhnya filosofimakna pengaturan PP No 41 Tahun 2007 yaitu sebagai arah pedoman menataorganisasi yang efektif. efis1en dan rasional dengan miskin struktural dan kayafungsi.b. Adanya kecenderungan dalam penyusunan dan penetapan kelembagaan danSKPD untuk menampung sebanyak mungkin jabatan atau untuk tempat mengejarjabatan eselon tanpa kurang memperhatikan efisiensi dan efektifitas dankemampuan potensi daerah.c. Masih rendahnya kesadaran dan pemahaman dari setiap SKPD mengenaipentingnya kordinasi yang baik antara sesama SKPD dalam melaksanakan tugaspokok pemerintahan , karena dipengaruhi oleh ego kepentingan subjektif tanpamelihat kepentingan penyelenggaraan pemerintahan daerah untuk mewujudkanvisi dan misinya.d. Sebagaimana lazimnya secara tradisional penyusunan kelembagaan belumsecara sungguh-sungguh berdasarkan peinsip-prinsip organisasi dan manajemenyang baik, dan berdasarkan analisa beban kerja yang diemban sesuai denganvisi dan misi dan permasalahan serta potensi yang dimiliki.e. Dalam penetapan jabatan belum berdasarkan analisa jabatan dan standarkompetensi yang dibutuhkan, sehingga dalam pengangkatan jabatan masihberdasarkan tinggi rendahnya golongan pangkat, dan belum berdasarkanstandar kompetensi, latarbelakang profesionalitas dan persyaratan lainnya.f. Pembinaan aparat pemerintah daerah belum diarahkan untuk selalumeningkatkan profesionalitas, dengan mengoptimalkan diklat dan bimbinganteknis aspek-aspek manajemen, serta masih sedikitnya perhatian untukmeningkatkan jabatan jabatan fungsional.. .4.2.4 KesimpulanBerdasarkan uraian yang tela h dikemukakan mengenai kelembagaanKabupaten Bandung , maka dapat dikemukakan kesimpulan antara lain :,